2027国家公务员考试招录公告

预计?10月中旬发布，11月底笔试

往年国考宁夏职位表汇总

往年国考宁夏进面分数表

公告没出，岗位表没出，但个人材料、备考、信息预审都可以提前做，避免报名那几天手忙脚乱

Part.1

国考重要时间点汇总

届时考生登录国家公务员局中央机关及其直属机构2027年度考试录用公务员专题网站（http://bm.scs.gov.cn/kl2027），该专题在公告发布前一天会上线。

国考被称为第一大考，不仅是招录人数多，职位数也多，鉴于此，中公教育在此为考生详解如何在一万多个职位中省时省力地选取到最适合自己的职位。

?  应届生如何选择岗位?

?  服务基层人员选职位步骤详解

1

国考职位表布局原理展示

仔细研究不难发现，国考职位表的设置是具有高度科学性的，合理有序。

?  前面几列是招录职位本身的性质，如部门名称、职位名称、部门代码、职位代码、机构性质、机构层级、职位属性、职位简介、考试类别、招录人数等;

?后面几列是对考生的要求和职位的具体说明，如考生的专业、学历、学位、政治面貌、基层工作年限、服务基层项目工作经历等。

既然知道了这个职位表布局原理，我们就能更好地入手“多快好省”地找到适合自己的职位了。

考生要看明白，工作地点与落户地点并不是完全一致的，部分职位并不是落户于工作地。

Part.3

国考宁夏地区进面分数

2026国家公务员考试宁夏地区 14个招考单位共招录240人,134个岗位，较去年减少81人。 总计报考人数超3.2W+，平均竞争比135:1。

3

具体方法

第一步

从自身条件入手先选取自己能报考的职位

无论职位有多好，你有多么中意，如果你本身的条件达不到，再喜欢也是徒劳的。所以，我们选取职位要做的第一步就是先从浩如烟海的职位中找到自己能报考的职位。

??  中公教育建议考生先从“政治面貌”和“基层工作经历”入手筛选，这两个条件可选择的范围较小，有助于目标的锁定，剔除大量不能报考的职位。比如选择不限政治面貌、两年基层工作经验之后，可能就剩下更少职位可选择了。

??  选完之后可以从“学历”和“学位”入手筛选，这两个条件选完之后，剩下可选职位就是很小一部分了。

??  最后考生可以从“专业”入手，根据自己的专业筛选出适合自己的职位。

自身条件是客观存在的，是考生主观意识不能改变的，因此要先从自身条件入手选择自己能报考的职位。

第二步

从职位本身入手选取自己喜欢的职位

经过了上述层层筛选，考生可报考的职位一般就所剩无几了。下一步考生要做的就是看招录职位本身，是否符合你的预期，比如招录部门、机构层级等。

??  在这一步，考生最关心的莫过于“机构层级”，大家一般都希望报考中央级别的职位，所以考生可以先在此列筛选出自己想去的机构层级，然后再看招考部门，是不是你想去的。

?  建议：据中公教育从考生报考的经验来看，考生都希望去中央层级的单位，但实际情况却往往事与愿违，经过第一层筛选之后，中央层级的职位寥寥无几，而且要求很高很难达到，要不然筛选出来的部门不是考生想去的。

??   因此，在这第二步里，考生要学会“退而求其次”，如果你想去A部门，但A部门适合你的职位没有你想要的中央层级的职位了，那可以退而求其次，选取此部门的省、市、县等职位。如果你非想要去中央层级的职位，那只能换部门选择适合你的职位。

职位本身属性是客观存在的，但考生的选择却是主观的，考生可以根据自己的情况，斟酌之后，选择适合自己的职位。

2

应届生如何选岗

?

第一，筛选可以报考的职位

一般国考的限制条件包括：户籍、生源地、政治面貌、学历、专业、基层工作经验等等，这么多的限制条件需要先从哪里入手，又怎么筛选出可报考的职位?

1、首先，对于应届毕业生而言最好先按照“基层工作经验”挑选，因为应届生是没有基层工作经历的，所以，建议考生先将基层工作经验一栏中“无限制”的职位挑选出来;

?  特别提醒：离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历;应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

2、其次，从基层工作中筛选出剩下的职位可先按照“学历”挑选，考生可以从中选择适合自己学历的职位，这样又可以排除一部分的职位了，在这部分应届毕业生是以即将获得的最高学历进行报考;

3、最后，从学历中筛选出剩下的职位再按照“专业”挑选，这其中还可挑选出不限专业的职位，毕竟在国考中不限专业的职位还是很多的，当然还有一些考生有不清楚自己专业定位情况，这种情况建议考生致电其部门及用人司局询问专业详细招录情况;

还有很重要的一点就是千万别忘了注意“备注”这一栏，包含大量的附加要求哦。

?

第二，避免“热门及冷门”的职位

有一部分门槛低、前景好的高热度职位虽然是很诱人，但这其中的竞争比也是极其激烈的，国考本身就是竞争力很大的招录考试，在热门的职位中竞争也就更是难上加难了，倘若不是自己确实有特别大的把握的话，最好尽量还是避开这些职位，使竞争范围缩小一点;

既然有热门职位那当然也有冷门的职位，而有一些考生就会存在于选择一些比较冷门、甚至无人报考的职位，认为这样没人竞争的这种不明智的想法，公职考试也算得上是人生大事，它与自己未来的职业发展密不可分，如果仅仅是为了躲避竞争的话，那么也有可能会导致职位与自身条件不符的情况，不利于以后的发展，在选择职位时筛选出限制条件之后，首先就应该是要想着该职位与自身条件的符合程度，自己是否可以胜任该职位;

?

第三，职位招录人数选多不选少

在前面几步操作中基本上已经可以确定报考的职位了，当然也还会存在于徘徊在两三个或几个职位中，所以，在这最后一步选择岗位时，如果自己的专业和其他条件都符合的情况下，可以有多个选择的话，那么，建议考生选择招录人数较多的岗位，虽然招录人数比较多的岗位报名人数可能会多，但是进面的可能性还是要更大的，而招录人数少的职位进面比例更小。

3

服务基层人员选职位步骤详解

?

第一步：筛选出要求服务基层项目经历的职位

考生要根据自己的具体经历来选择职位，如果是特岗教师，就勾选包含“特岗教师”的筛选项，然后再点击“确定”：

（点击可放大观看）

?

第二步：按“基层工作最低年限”挑选

本着报名“就高不就低”的原则，基层工作经验最好选择高年限，这样可以缩小报考人员范围，减少竞争力度。但如果你想扩大搜索范围，多给自己一些机会，那就选择最低基层工作经历年限——无限制。

在基层工作经验这里，中公教育提醒考生要注意的是，如果有无限制的选项，也可以选择无限制，以扩大搜索范围。

?

第三步：按照“学历”挑选

考生可以先选择适合自己的学历，比如一名本科生可以选择：

这样又会剔除掉一批职位，进一步缩小了可选职位的范围。

注：招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。

?

第四步：按照“专业”挑选

学历选完之后，考生可以选择专业，比如教育学专业的考生，可以筛选包含“教育”两个字的专业

在专业这一步，会剔除一大批职位。中公教育提醒考生，由于很多考生对自己的专业只知道精确名称，比如有考生的专业为“政治学”，但政治学属于法学，(考生可参考《国家公务员考试本科专业类别对照表》)因此考生也可以筛选“法学”专业。但是由于每个部门有自己的特殊情况，考生在拿不准的情况下，建议要致电其部门及用人司局询问专业详细招录情况。

?

第五步：注意“备注”栏

这些职位选择出来之后，考生还需要看“备注”栏，备注栏里囊括了职业资格证、工作情况、最低服务年限等各种信息，考生们一定要看把信息看完全，谨慎做出抉择。

?

第六步：看职位本身条件

学历选完之后，考生可以选择专业，比如教育学专业的考生，可以筛选包含“教育”两个字的专业当剩下所有职位你都符合标准的时候，这个时候就要看职位本身的条件了。比如“部门名称”“用人司局”“机构性质”“机构层级”“职位属性”“职位名称”“职位简介”，看看此职位属于哪个部门，从事什么方面的工作，是否符合你的心里预期。

?

第七步：看其他相关栏

比如“是否组织专业考试”、“面试人选与计划录用人数的确定比例”、“政治面貌”等这些看似不是很重要的选项，可能成为最后的绊脚石。所以考生要三思而后行。中公教育建议考生，如果你的面试很强，而笔试较弱，那么适合报考5:1的职位，反之则报考3:1的职位，二者相当的话就报考4:1的职位。

??2027国考政治素养 院长超越班

预排 10 月 18 日开课

笔试：30 天 30 晚  面试：3 天 3 晚

? 第一阶段：19 天 19 晚

?? 新大纲政治素养超越班新大纲政治素养理论 + AI 教学融合 + 海量题库训练 + 技巧点拨

? 第二阶段：11 天 11 晚

?? 考前冲刺高强度全真模考 + 最新命题趋势预测

? 面试阶段 

?? 进面赠送 3 天 3 晚以内面试 1 期（限宁夏地区所开课程）

2026-2027 宁夏地区公职

考试备考日历

更多考试资讯、资料、课程咨询

戳下方一键预约咨询

也可直接拨打电话咨询