“以决战决胜的姿态、攻坚克难的勇气、务实过硬的作风,全力冲刺四季度、决胜全年度。”沙钢集团2026年三季度工作会议上,沈彬董事长的讲话为全年收官标定坐标、擂响战鼓。
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会议余音未落,东特股份炉台产线已经动了起来:管理层带头学,车间班组逐级传,稳产顺行、降本节支、创品提质、优化经营、技改数智等部署被逐条拆解、逐项对表,落进排产表、落进操作台。
回看三季度,重点品种结算同比增长17%,新产品毛利4000余万元;产线作业率较前期提升;新电渣炉、银亮钢丝改造和精整项目相继投产,智改数转项目启动实施——亮点不算多,却说明调结构、抓技改、挖潜力的方向有效。
四季度怎么打?
东特的回答干脆利落:
攥紧拳头,收好官!
市场端做“加减法”,接一单,成一单
“效益优先,不是口号,是接单的尺子。”销售条线的会议室里,算账接单的“加减法”正在一笔一笔推演。三季度东特重点品种、新产品以及电渣材、退火材的增量,已经让“产线+品种”接单有了基础;四季度企业上下多接效益品种,接单模式从“品种+产线”转向“产线+品种”,把每一吨钢的账算到产线上、算到工序里。产销联动每日对表排产与结算,订单接得住,更要交得出。
稳产,是“成一单”最硬的底盘。三季度东特产线作业率提升、退火炉窑保持高位,新电渣炉和银亮钢丝改造、精整项目相继投产,为四季度保交付添了底气。四季度铁钢轧协同排产,通用设备与瓶颈工序统一调度,异常从发现到闭环不留断点;技改掐着节点往前赶;产线制约环节逐个打通。市场端抢单,产线上保供,接一单,成一单。
全链条算“成本账”,省一分,优一炉
降本,已经嵌进了生产全流程。三季度东特炼钢金属料、工艺优化、采购和能源降本都有进展都有进展;四季度企业围绕降本目标,继续项目制推进,铁水、炼钢、工序费用、采购物流多维分解,内外损、成材率挂上负面清单,“赛马机制”把责任压实到条线、到岗位。铁前一体化降本持续推进,省下来的每一分钱,都要变成收官账本上实实在在的效益。
质量与交付,也得攥成一个拳头。质量上,东特把“双基管理”落到关键控制点,做到操作零差错、重点产品零缺陷;交付上,要货计划和生产数据定期核对纠偏,历史超期合同加快扫尾。从炉台到出厂全流程攥紧质量,降本不降质,提质不松劲,省一分、优一炉,效益账才算得细、守得牢。
一线争“决战位”,扛指标,强技改
集团部署能不能落地,关键看炉台、看班组。炼铁厂盯铁水降本,优化高炉操作,拓展高性价比原料,挖足煤气发电潜力;炼钢厂盯炉产和成坯成锭率,释放低成本产能,压减精炼电耗,推进技改;轧钢单位精细排产,推动物料跟踪与MES落地,补齐退火短板;银亮钢丝厂倒排产线建设时序,保交付、扩产能;动力厂持续降产水率,固化变频改造成效……各单元算自己的账、扛自己的旗,把降本实招落到日常。
技改与数智化的节奏同样没有放慢。三季度东特智改数转项目全部启动,部分子项目上线,MES、QMS、物料跟踪和业财一体化都有新进展;四季度企业继续深化MES应用,推动轧钢工艺要点数字化落地,炼钢各炉台全面启用系统自动台账,各轧线QMS项目加快实施,物料跟踪与MES数据联动,业财融合按节点推进上线准备。一线扛指标,技改添动能,数字化、绿色化协同驱动,为收官也为明年蓄力。
收官在即,炉火正旺。
东特股份全体干部职工
把集团部署放在肩上,把指标攥在手里
——稳生产、拓市场、降成本、
提质量、强技改,
以决战决胜的姿态,打好全年“收官战”,
为集团“十一五”开局之年
交出一份过硬的东特答卷。
END
文 编:刘芷宁、高振东
摄 影:汪 洋
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