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公司要下大力度抓合规了，目前爆发了一些问题值得重视。而且公司员工薪酬过高，对净利润造成极大压制！希望公司降薪降本，不要说业绩涨了薪酬涨，看业绩大幅下滑的时候工资也没降
尊敬的投资者您好，公司高度重视并持续督促控股投资企业严守合规经营底线，并严格遵循“效益增、薪酬增，效益降、薪酬降”的原则，建立了薪酬与效益挂钩联动的核定机制。2026年前三季度，公司实现归母净利润30.40亿元，同比增长6.53%。公司将坚持市场化导向，继续推动精细化管理，积极提高人均效能。感谢您的关注。
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