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请问董秘,公司有没有针对领导层考核制度,股价一直跌跌不休,股价搞不上去,赢收也搞不上去,一直亏损状态,建议公司对没有能力的管理者进行淘汰,让有能力的人员发挥才能带领公司开展新的篇章让公司更有价值回报国家和投资者,请直视问题解放思想为大集谋一条长期生存之道,谢谢

尊敬的投资者您好!您的建议已收悉,感谢您对公司的关注。
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