“没想到这么快能和心仪的公司签下意向书,工艺工程师的岗位和我的专业很对口,我很期待到广东工作生活。”山西师范大学材料化学专业应届毕业生朱然在招聘活动现场,不到一小时就与一家广东新材料企业签下就业意向书。
11月4日至5日,“百万英才汇南粤”2026年N城联动秋季招聘活动山西高校专场举办。广东集结了300余家用人单位走进山西3所高校,推出超6000个优质岗位。其中,山西大学专场219家粤企提供5225个岗位,与该校优势学科对口的岗位超六成,实现精准引才。
今年以来,广东在去年吸纳超110万高校毕业生留粤来粤就业创业基础上,以更高标准、更大力度实施“百万英才汇南粤”行动计划。除了在粤举办大型招聘活动外,更连续两年举办N城联动招聘活动,今年秋季以“万企进百校”形式,走进14个省、直辖市的百所高校,把富有竞争力的优质岗位和丰厚的就业政策“送进校门”。
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需求紧贴产业
人工智能相关岗位热度走高
“广东是制造业大省,制造业人才需求非常旺盛。”广东正超电气有限公司副总经理马江伟是山西人,此番回到故乡揽才,感触格外真切。他深耕输变电装备制造领域,在广东扎根多年,见证了制造业集群带来的广阔就业机遇。
“这次来到山西大学,不少电气工程专业学生和岗位高度匹配,对接推进十分顺畅。”马江伟说,自己从山西出发、到广东制造业赛道圆梦,希望把这条奋斗路径分享给家乡学子,邀约同乡青年赴粤逐梦。
广东是制造业大省。去年全省规上工业企业营业收入达19.34万亿元,规模保持全国第一,年均增加约1万亿元。不久前,广东召开全省先进制造业大会,提出要锚定智能化、绿色化、融合化方向,向先进制造全面进军。
雄厚的制造业根基,正加速融合人工智能、机器人、生物医药等前沿技术,转化为一批紧贴产业需求的岗位。此次招聘,广东企业正是带着产业一线的真实需求走进山西高校。
以山西大学专场招聘的岗位清单为例,提供制造业岗位3046个,占比58.3%,其中人工智能、新一代信息技术岗位约占两成;博硕士岗位超1100个,占21%;年薪20万元以上岗位483个……“赛道准、梯度全、薪酬优”,吸引了众多学子前来咨询、投递简历。
人工智能相关岗位热度走高。招聘会上,广东词元方舟科技有限公司仅两小时就收到超百份简历,公司经理冯敏颖说:“伴随AI智能体落地应用,企业急需能落地、善创新的青年技术人才。”
“广东跨省组团送岗上门,是对学校人才培养质量的高度认可,为三晋学子拓宽了跨区域就业渠道”,山西大学党委常委、副校长王姝彦说,希望学生抢抓机遇在南粤大地绽放青春光彩。
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服务留住人心
人才与城市实现“双向奔赴”
“我叫万小珍,2021年在山西大学完成了文物与博物馆的硕士课程,毕业后南下到广东汕头工作,现在担任汕头市金平区博物馆馆长……”山西大学推介会上,万小珍作为来粤就业创业青年代表回到母校,一开口就拉近了和学弟学妹的距离。
产业搭台引来人才,诚意服务留住人心。对奔赴广东的青年而言,吸引他们的不只是产业岗位,更源于城市包容务实的温暖底色。
万小珍从历史底蕴、开放包容、宜业宜居3个角度分享在粤生活点滴。汕头兼顾老城烟火和新城朝气,为外来人才开设方言培训、组织青年文化活动等。“我在汕头读懂了‘家己人’的归属感,更愿意在这里安下心、扎下根。”她说。
就业安居的暖意也传递到招聘会现场。汕头市人社局副局长蔡少琴介绍,山西大学专场招聘提供多种服务,开展创业宣介、求职指导、AI就业服务体验、广货优品、非遗展演等,让毕业生既触摸广东发展前景,又感受到广东对人才的珍视。
山西大学学生侯诗雅参加招聘会后表示,“第一感觉是温暖,企业耐心答疑、服务周到,还能体验广东特色。”
城市的暖意、成长的空间,同样滋养着科创赛道上的创业者。2020年,结束欧洲博士后研究的青年科学家董正亚来到汕头,依托化学与精细化工广东省实验室开启科研攻关与创业之路。他带领团队突破技术壁垒,创办的墨格微流科技(汕头)有限公司快速成长,研发出全球首台模块化超声微反应器,实现纳米材料制备领域颠覆性突破。
事业稳步发展的背后,是汕头全链条的人才生活保障。董正亚赴汕工作之初,当地便提前协调解决配偶就业等后顾之忧。“在这里,我既可以静下心钻研技术,又能够兼顾家庭生活。”他说。
董正亚的例子,正是人才与城市“双向奔赴”的有力佐证。近年来,广东整合完善“五有”“三好”人才政策包,落实求职、就业、创业、落户各类补贴,分层级保障博士后、紧缺人才、高层次人才的福利待遇,覆盖人才全生命周期需求,大力营造有利于人才创新创业的良好生态。
这些政策也通过一场场招聘活动传遍大江南北,向全国高校毕业生发出“粤聚英才、粤见未来”的真诚邀约。
来源:南方日报
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