董秘您好，公司股价长期破发，距离年线遥遥无期，大幅跑输航运板块。公司已建立市值管理制度，请问管理层如何评估当前市值管理工作成效？有无考核机制约束相关责任人？面对中小股东普遍关心的估值修复问题，后续有无加强机构推介，主动做好价值传递的安排？有没有信心剥离“宁波三傻”这一戏称？ 感谢回复。

您好，公司高度重视市值管理工作，始终坚持以提升内在价值为核心，扎实推进提质增效重回报各项工作。公司市值管理落地举措包括：持续夯实并拓宽主业，今年公司积极布局滚装新赛道，抢抓市场机遇拓展多元运力，持续打开业务增长空间；上市后坚持每年实施现金分红，自2025年开始增加中期分红，以稳定分红回报切实保障投资者收益；常态化举办业绩说明会，并通过上证e互动、投资者热线、机构调研等渠道强化投资者关系管理。各项市值管理任务分解落实到管理层，由分管领导结合所辖业务，纳入经营业绩考核体系，形成有效的约束机制。二级市场股价表现受宏观经济形势、行业周期、市场偏好及资金供需等多重外部因素共同影响，存在客观波动特征。公司将稳步落实各项经营举措，持续深耕主业、做好价值传递，促进公司市场价值与内在价值合理匹配。感谢您对公司的关注。