义络煤业：把稳责任之舵 护航安全生产

把稳责任之舵护航安全生产 义 络 煤 业四季度，义络煤业上下齐心，牢固树立“创新+责任”安全理念，全体干部职工坚持知责于心、担责于身、问责于纪，切实把稳责任之舵，以实干为决战四季度安全生产保驾护航。1知责于心 把准“干”的方向该公司全体干部职工把“责任”内化于心，以“时时放心不下”的责任感和如履薄冰的紧迫感，严格落实安全生产主体责任，前三季度共制订下发各类安全文件及制度30余个，建立健全覆盖各层级、各部门、各岗位的安全生产责任制276项，并将年初确定的10项重点项目，作为公司发展的强大引擎和效益工程，全面跟踪落实。同时坚持以上率下，发挥党政一把手、基层单位主要负责人、技术负责人和安全管理人员等“关键少数”的示范引领作用，以“严之又严、细之又细、实之又实”的工作作风，层层传导压力，层层压实责任，全矿上下形成知责明责、履责尽责、齐抓共管的良好态势，凝聚安全生产的强大合力。2担责于身 激发“干”的动能该公司干部职工把“责任”扛在肩上，不断强化“打铁还须自身硬”的责任担当，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，全体干部职工树立“我的安全责任我落实，企业安全生产我守护”的责任意识，围绕主题教育、矿井安全环保、重点工程建设、职工“幸福工程”建设等，充分发挥党员在安全生产工作中“把方向、管大局、保落实”的作用，开展党员干部“争星夺旗”“揭榜挂帅”等活动，为想干事、能干事、干成事的党员干部搭建历练平台，全力提高干部素质；利用“天天安全课堂、事故警示教育、效果抽查考试”常态化开展安全学习活动，激发全员提技能、强素质的源动力；聚焦职工“急难愁盼”，建设井口医疗站、井下“共享单车”、安装“共享洗衣机”和井下防爆饮水机等暖心工程，开展困难党员慰问、大病救助、困难帮扶等暖心行动，切实增强凝聚力和向心力，形成“人人都管事、事事有人管、事事有标准”的安全管理体系，激发干部职工干事创业热情，为实现“全年红”增添动能。3问责于纪 守住“干”的底线该公司坚持将纪律规矩挺在前，问责于纪，深入贯彻落实河南能源党委“585”全面从严治党责任体系，健全监督问责机制，着力构建办案、治理、监督、教育一体推进的闭环式“全周期管理”，使党员干部守牢廉洁底线。同时，建立“党政同责、一岗双责、齐抓共管”安全生产责任体系，坚持安全问题“零容忍”、隐患整治“零漏洞”、安全责任“零缺位”，号召全体职工牢固树立底线思维，把握安全生产主动权。实行安全“无理由”工作法，严格落实安全管理“红线”，建立“一岗一清单”的岗位安全生产责任清单，定期进行公示，完成责任追究122人次，形成人人有责、各负其责、权责清晰的安全生产责任体系。通过“铁制度、硬执行”和严格的责任追究，切实转变干部作风、规范职工操作行为，提升安全执行力，真正做到安全责任与压力层层传递，为四季度安全生产筑牢防线。（姜月）【版权声明】本公众号发布或推送的所有内容，除注明来源外，版权均属义煤公司所有，未经授权，不得转载。微信投稿邮箱：yimeizhisheng@qq.com总监：李辉  监制：刘彩镔  责编：张峻彪编辑：张春毓  茹渊博  张强喜欢就点“在看”吧~