宏盛华源党委召开2026年党建工作会暨“四级联创”推进会

3月16日，宏盛华源党委召开2026年党建工作会暨“四级联创”推进会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实全国国企党建会精神和中国电气装备工作部署，分析形势、部署任务，统一思想、压实责任，推动党建工作再上新台阶，“四级联创”取得预期成效，为宏塔事业高质量发展保驾护航、续写胜利篇章。集团党委书记、董事长马新征讲话，党委副书记、纪委书记沙志昂作党建工作报告，党委委员、总会计师宋宏乐传达上级相关会议精神，党委委员、副总经理施洪亮出席会议。

会议指出

要深刻领会习近平总书记关于国企党建重要论述的核心要义，牢牢把握“把抓好党建作为最大的政绩”鲜明导向，始终秉持“无党建不业务”重要理念，全面落实党建工作“5+2”总体布局（政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，制度建设、反腐败斗争），坚守“第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，第一目标是为民谋利，第一纪律是政治纪律”，深刻把握“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，抓好“关键少数”，扎实推进正确政绩观学习教育，将学习成效转化为履职尽责、干事创业的实际行动。

会议强调

要深入践行“两个一以贯之”，紧扣“一塔擎立天地，钢铁锌写担当”主题，以“一讲四型”（讲政治、战略型、学习型、创新型、赋能型）模范本部建设和“五自”（自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束、自我发展）优秀企业建设为牵引，推动模范本部、先锋部室、先进车间、先行班组“四级联创”走深走实。要建设“创新效能型”车间、班组，落实“三基三现三化”要求，实施安全生产12积分制，广泛开展大比武大竞赛，持续提升工人专业技能。各级领导干部带头践行“做榜样、到一线、亲自干、勤服务”，以务实态度推进“四级联创”，以“三类四会一动态”问题整改成效作为评价标准，推动党建与生产经营双向赋能、互促共进。

会议要求

2026年要深化党的创新理论武装，健全履职体系，抓实政绩观教育；深化融合理念，聚力党建赋能，发挥党员作用；抓实人才引育，建强干部队伍，深化绩效改革；凝聚奋斗共识，做强主题宣传，筑牢宣传阵地；完善监督体系，强化整改成效，深化警示教育；丰富文体活动，做实民生服务，凝聚统战力量，奋力开创集团高质量发展新局面，为建设世界一流智慧电气装备集团作出新的更大贡献。

会议发布了“四级联创”工作方案，集团本部层面例会清单、各部门重点汇报事项清单，云成中心办公区管理细则（第二版），优秀年轻干部、青年人才培养方案，党委书记、党委委员履职规范清单，“共读一本书、推荐一本书”书单（第一批），以及2026年劳动竞赛清单。

集团总助，各部门、各单位参加会议。

供稿 | 党建部  范   丹

   编辑 | 李东伟

校审 | 张凯旋

责编 | 王玉刚