班组建设 | 能源管理公司：赋能“兵头将尾” 班组建设大练兵拉开序幕

第107期（总第2722期）

2026年

星期二

5月8日，在天能电厂党员学习室里，一场持续十个月的班组大练兵拉开战幕。能源管理公司正式启动“班组长履职能力提升暨班组建设实践活动”，各分厂负责人、班组长代表及新老员工50余人共同见证。

活动以“强基固本砺精兵，精管善治提质效”为主题，旨在夯实基层管理基础、备战行业技能大赛、打造一流班组。会上明确部署了为期十个月、分阶段实施的培养方案，覆盖全公司100余个班组，内容涵盖电力专业技能、安全规程与管理实战，力争在行业大赛中取得新突破。

赠书环节中，公司领导向各分厂代表赠送《班组长竞赛实务手册》等学习资料，以书为媒、以学赋能。班组长代表顾亮祖在发言中表示，将坚守安全底线，当好生产组织的“领头雁”和安全生产的“第一道防线”。

随后举行的“导师带徒”拜师仪式上，4名新入职员工郑重行礼、递交拜师帖，师傅们回赠书籍并寄语。2名前届师徒代表分享了成长心得。青年员工杨阳在仪式后感慨：“拜师不仅是学技术，更是学做人、学担当，这份传承让我们更有底气。”一纸契约传递匠心与责任，从“技”到“魂”的传承，为公司发展注入了青春力量。

公司党委书记、总经理毛明春表示，班组是企业的“最小作战单元”，班组长的履职能力直接关系到安全稳定与运营效率。他号召全员珍惜机遇，在勤学苦练中补短板，在压实责任中强保障，让优秀班组长在平台上受尊重、得实惠。

参会班组长纷纷表示，将把所学所悟带回班组，争创一流业绩。能源管理公司全体员工将以此次活动为新起点，凝心聚力、奋勇争先，将班组锻造为管理规范、执行有力的坚强堡垒，为公司高质量发展筑牢基层根基。（马小峰 杨帆）

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