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资讯 「编者按」
匠心筑梦，创新致远。近年来，省国信集团积极弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，持续深化产业工人队伍建设改革，先后建立15个劳模（工匠）创新工作室。这些工作室扎根一线、真抓实干，在产业创新、技术攻关、人才培育等方面取得了积极成效，成为集团推进高质量发展的活力源泉。
为进一步发挥劳模（工匠）创新工作室的示范引领和辐射带动作用，近期，省国信集团微信公众号推出“劳模创新工作室掠影”专栏，聆听奋斗故事，见证创新成果，凝聚奋力打造国内一流综合能源集团和一流国有资本投资运营公司的强大动能。
在“双碳”战略深入推进、煤电行业绿色转型加速的时代背景下，江苏新海发电有限公司劳模创新工作室以破解行业痛点、赋能绿色发展为使命，深耕燃煤电厂废水治理领域，牵头联合国信研究院、成都锐思环保，成功研发高低温耦合脱硫废水零排放技术，建成国内首套百万机组工业化示范装置，荣获2025年江苏省能源行协科学技术进步奖一等奖，以实干与创新书写煤电环保治理的“新电答卷”。
国信新电劳模创新工作室以江苏大工匠、市劳动模范、市“五一劳动奖章”获得者、公司技术带头人为核心，汇聚生产、技术、科研、设备等多领域骨干力量，构建劳模引领、骨干支撑、全员参与的创新格局，打造集技术研发、试验调试、成果转化于一体的攻坚平台。
脱硫废水处理是制约煤电“全厂废水零排放”的行业难题。国内超95%燃煤机组采用石灰石－石膏湿法脱硫工艺，其产生的废水具有高盐分、高硬度、强腐蚀性、成分复杂等特点，传统处理工艺又有能耗高、成本高、负荷适应性差、固废处置难等共性瓶颈。工作室立足生产实际，组建专项研发团队，建立“产学研用”协同创新体系，明确“低能耗、高可靠、宽负荷、零污染”攻关目标，历经4年技术研发与实践，推动技术从实验室走向工业化应用。
专项研发团队以严谨务实的态度推进技术攻坚，在无数次试验、调试、优化中突破关键壁垒。针对高温烟气消耗大、影响锅炉效率的行业难题，团队创新研发高低温耦合烟气梯级利用技术，优化烟气换热路径，实现热能高效利用。经实测，该技术使标煤耗量减少0.06t/吨废水，处理成本降低22%—65%，彻底扭转传统工艺“高耗能换治理”的困境。为解决浆液浓缩倍率难以精准调控、离子浓度无法在线监控的痛点，团队自主研发动态智能监控模型，将浓缩倍率调控精度提升至±10%，实现废水处理全流程智能化闭环管控。同时，自主研制气流均布核心装备，把流速偏差从±30%降至±5%，彻底解决浆液干燥不彻底、设备挂壁堵塞等顽疾，保障系统长周期稳定运行。针对机组负荷波动大、工艺适配性差的问题，团队突破负荷自适应技术，将机组最低适应负荷阈值拓宽至25%，可灵活适配调峰、满发等各类复杂工况，填补宽负荷废水治理技术空白。
4年里，团队扎根现场，持续跟踪设备运行参数，研讨优化技术方案，经过多轮方案迭代与大量数据验证，实现核心技术全面突破，相关性能指标优于国内外同类技术，构建低碳智能废水处理新模式。
研发团队坚持“研以致用、以用促研”，推动技术成果快速转化，实现环保、经济、社会多重效益共赢。在环保效益上，技术实现废水全量资源化：脱硫废水蒸发形成的水蒸气回补烟气系统，使脱硫系统水耗降低30%以上，真正实现水资源循环利用；整套工艺无单独固废产生，从源头杜绝二次污染，为煤电绿色低碳转型树立标杆。在行业价值上，该技术已形成完整技术体系与软件包，获授权专利11件，主导制定团体标准1项，累计推广应用于15920MW脱硫废水零排放工程，为全国燃煤电厂脱硫废水治理提供可复制、可推广的“新电方案”，显著提升公司在能源环保领域的技术话语权。发展动能方面，公司持续加大科创投入，近五年技改与创新投入超8亿元，累计获得30多项知识产权及专利。团队聚焦高温复合相变储能、锅炉燃烧智能管控、耦合生物质发电等前沿项目，助力公司从传统基荷电源向“安全、高效、低碳、灵活、智能”的综合智慧能源系统转型。
从攻克行业难题到斩获省级大奖，从技术研发到规模化推广，劳模创新工作室始终以劳模精神、劳动精神、工匠精神为内核，把创新基因融入生产一线，把技术成果写在绿色转型征程上。
下一步，国信新电劳模创新工作室将继续发挥示范引领作用，聚焦煤电清洁高效利用、低碳技术创新等关键领域，深化产学研协同，加速核心技术攻关与成果转化，以更高标准、更实举措破解发展难题，为集团绿色高质量发展、国家“双碳”目标实现贡献更大力量，以匠心守初心，以创新向未来！
END
排版 | 陈颂炜
校对 | 许汝南
审核 | 韩兆海
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