以学促安强根基 | 洛玻集团/凯盛新能开展“安全生产月”专题公开课

今年6月是全国第25个“安全生产月”，围绕“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”主题，洛玻集团/凯盛新能紧扣安全生产工作部署，深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要论述，组织开展安全生产专题公开课，由洛玻集团/凯盛新能总经理/总裁陈鹏授课，进一步压实全级次管理人员安全责任，提升全员安全履职能力，为企业安全生产及高质量发展筑牢根基。凯盛新能副总裁、安全生产总监张加玉主持课程。

陈鹏以 “筑牢安全防线、压实安全责任、守住发展底线——以常态化安全管理护航企业高质量发展” 为题，为公司各级管理人员带来了一堂站位高远、内容翔实、指导性强的安全公开课。他从政治高度、法律层面、经济角度、社会责任四个维度，深刻阐释了安全生产的极端重要性，指出安全不仅是生产的保障，更是企业对员工、对社会的庄严承诺，要深刻认识海因里希法则揭示的事故规律，推动安全生产工作从被动应对向主动预防转变。

围绕公司安全管理提质增效、体系升级目标，陈鹏系统部署八大核心重点工作，全方位夯实企业本质安全建设：一是夯实安全生产责任制，压紧压实“一把手”第一责任人责任，细化全员岗位安全职责；二是健全安全双控预防体系，坚决杜绝形式主义，实现“现场风险可控、隐患动态清零”；三是紧盯重大安全隐患，强化风险事前预判、前置管控，建立重大隐患清单管理制度；四是强化第三方单位管理，杜绝“以包代管”，做实风险辨识与全程监管；五是抓实本质安全管控，从设备设施、作业流程、现场设施三方面构建安全防护体系；六是重心下沉抓基层，强化班组建设，赋予班组长现场“一票否决”权；七是提升安全专业化水平，让专业的人做专业的事，培育全员专业安全素养；八是推进安全管理数字化，发挥智慧安环系统联动效能，实现智能预警与精准治理。

陈鹏强调，安全管理要以“现场实效、风险可控、隐患清零”作为检验标准，坚决杜绝台账造假、口头落实、纸面整改等形式主义问题，要将八大重点工作全面纳入绩效考核，坚持奖罚分明、刚性执行，树立“优者奖、劣者罚、庸者下”的鲜明导向，以“钉钉子精神”抓实抓细各项安全工作，久久为功推进本质安全体系建设，稳步提升企业安全治理水平。

张加玉就贯彻落实公开课要求提出三点意见：一是迅速传达学习，各企业、各部门要将本次授课要求传达到全体管理人员及班组长。二是对照整改提升，各企业对照“八大核心重点”排查梳理本单位安全管理薄弱环节并报送整改清单。三是严格督导考核，公司将把“八大核心重点”落实情况纳入下半年考核内容，坚持奖惩并举、严督实考，确保各项安全工作落地见效。

此次安全公开课，是洛玻集团/凯盛新能2026年“安全生产月”系列活动之一，充分彰显了公司领导班子带头履职、以上率下抓实安全生产的坚定决心。安全生产没有“旁观者”，人人都是“责任人”。洛玻集团/凯盛新能将始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以“时时放心不下”的责任感和“事事落地见效”的执行力，扎实推动“安全生产月”各项活动走深走实，坚决守牢安全生产底线，为公司高质量发展筑牢坚实安全屏障。

本次公开课设1个主会场和8个视频分会场，公司领导班子成员、职能部门负责人及相关管理人员，各单位领导班子成员、部门负责人及管理人员、班组长代表共计140余人参会。

来源 | 洛玻集团官微