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资讯 暑假接近尾声，大学生朋友们部分结束暑期实习重返校园继续深造，部分应届毕业生即将开启职场生涯。那么，暑期实习和毕业入职取得的收入应该如何计算个人所得税呢？
一、暑期实习
注意特殊情况
如果是非全日制在读大学生，未签订劳动合同、仅以勤工俭学劳务形式取得的收入，不适用累计预扣法，要按劳务报酬所得，采用一般计税方法：
单次收入4000元及以内减除800元，剩余部分计税；
单次收入超4000元，统一按收入减除20%。
二、毕业入职
总而言之，身份不同、劳动关系不同，个人所得税计税方式也不同。区分实习劳务报酬和入职工资薪金的计税逻辑，既能避免大家误以为“被扣错税”，也能帮新人精准了解薪资构成、合理规划收入。
从校园实习到职场入职，个人所得税规则的变化也是成长的小小印记。弄懂这些税收小知识，轻松避开计税误区，清晰拿捏自己的每一笔收入！
来源：广东税务微信公众号
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