股票
板块
用户
资讯
首页
天眼
自选
发现
开户
首页
天眼
自选
发现
我的

洽洽食品:关于“质量回报双提升”行动方案的进展公告

证券代码:002557

证券简称:洽洽食品

公告编号:2026-077

债券代码:128135

债券简称:洽洽转债

洽洽食品股份有限公司

关于“质量回报双提升”行动方案的进展公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

为响应并践行中央政治局会议提出“要活跃资本市场、提振投资者信心”及国务院常务会议提出的“要大力提升上市公司质量和投资价值,要采取更加有力有效措施,着力稳市场、稳信心”的指导思想,维护全体股东利益,提振投资者信心,促进公司长远健康可持续发展,公司制定了“质量回报双提升”行动方案,具体内容详见2024年3月7日刊登在巨潮资讯网的《关于“质量回报双提升”行动方案的公告》(公告编号:2024-010)。自行动方案发布以来,公司积极开展和落实相关工作,公司于2026年8月24日召开第七届董事会第二次会议审议通过了《关于“质量回报双提升”行动方案进展的议案》,现将公司2026年半年度实施行动方案的进展情况报告如下:

一、不忘根本,树牢回报投资者理念

基于对公司未来发展前景的信心以及对公司长期价值的认同,为了更好地支持公司持续、稳定、健康的发展,公司实际控制人、董事长兼总经理陈先保先生于2026年6月24日首次增持公司股份,并计划自首次增持日起的6个月内继续增持本公司股份,增持金额不低于人民币3,000万元,不超过人民币6,000万元。截至2026年7月23日,公司实际控制人、董事长兼总经理陈先保先生通过深圳证券交易所系统集中竞价方式累计增持公司股份1,594,600股,占公司总股本的比例为0.32%,增持股份成交金额为29,995,620.92元,本次增持计划尚未实施完毕,陈先保先生后续将按照本次增持计划继续增持公司股份。

公司在生产经营稳步发展的同时,也非常重视对投资者的回报,实行持续、稳定的股利分配政策回报股东,积极构建与股东的和谐关系。2026 年 6 月,公司实施了 2025年年度权益分派,合计现金分红约4.96 亿元。公司自上市以来,每年实施分红计划,累计已现金分红超 51 亿元(不包含回购股份金额),为公司IPO 募集资金净额的 2倍以上,用公积金转增股本,累计转增 3.07 亿股。公司将在保证正常经营和长远发展的前提下,合理制定利润分配政策,继续切实让投资者分享企业的成长与发展成果。

二、坚守初心,增强聚焦主业意识

公司自成立二十多年来,始终聚焦坚果炒货行业,专注于两件“产品”——品质与品牌,以“质造美味坚果,分享快乐时刻”为使命,致力于成为“全球领先的坚果休闲食品企业”,不断提升核心竞争力,为消费者提供安全、新鲜、美味、营养的坚果休闲食品。2026年上半年,公司实现营业收入3,505,782,952.22元,较上年同期增长27.39%,主要是由于一季度春节错期,春节礼盒销售及全坚果产品增长较快,葵珍、打手瓜子以及其他休闲产品也有所增长。实现的归属于上市公司股东的净利润为245,875,570.95元,较上年同期增长177.38%,主要是由于上半年公司营业收入的增加、2025年度采购季葵花籽采购价格同比有所下降,以及公司通过开展增收节支工作带来的收益的增加。

三、强基固链,提高创新发展能力

研发与创新是公司发展的源动力,公司始终以消费者需求为导向,实施创新战略。公司鼓励全员创新,持续加大在产品、技术、营销、供应链及管理等方面的创新,不断为消费者提供高品质的产品、服务和体验。

2026年上半年,公司持续深化技术攻关项目的分级推进机制,覆盖种植、采收、存储、加工、包装、配方、食品安全等全链路重点环节,在坚果种植、原料保鲜储存、干燥加工等关键领域取得阶段性突破。产品创新方面,公司有序推进核心品类升级迭代,积极开展新品开发与孵化工作,进一步丰富产品矩阵。产学研合作方面,公司与中国科学院合肥物质科学研究院、安徽农业大学成功申报安徽高等研究院校企联合人才培养和科研攻关项目,围绕技术攻关与人才共育开展深度合作。截至2026年6月30日,公司累计获得授权专利339项,其中发明专利55项,海外实用新型专利2项。2026年上半年,公司荣获中国商业联合会科学技术奖一等奖。

四、夯实治理,提升规范运作水平

不断夯实公司治理基础,健全内部控制制度。规范公司及股东的权利义务,防止滥用股东权利、管理层优势地位损害中小投资者权益。加强投资者关系管理,拓宽机构投资者参与公司治理的渠道,引导中小投资者积极参加股东会,为各类投资者主体参与重大事项决策创造便利,增强投资者的话语权和获得感。

2026 年上半年,为严格落实《上市公司治理准则》及相关通知要求,规范公司治理结构,公司董事会修订了《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,完善了董事和高级管理人员薪酬结构、绩效考核、薪酬发放、止付追索等内容,夯实公司治理基础。公司积极组织董事、高级管理人员参与专题培训,持续建立健全董事、高级管理人员常态化学习机制,进一步强化董事、高级管理人员自律意识与规范运作意识,持续提升合规履职能力与专业管理水平。

公司践行环境、社会和公司治理(ESG)发展理念,将 ESG 理念深度融入日常运营管理,以实际行动积极践行ESG 相关方针,为可持续发展贡献坚实力量。报告期内,公司披露了《洽洽食品股份有限公司 2025 年度环境、社会及公司治理(ESG)报告》,获得万得(Wind)ESG 评级A 级、华证ESG 评级A 级。

五、完善信息披露,坚持以投资者需求为导向

公司坚持以投资者需求为导向,真实、准确、完整、及时、公平地披露信息,进一步提高信息披露的主动性、针对性、有效性,主动接受社会和广大投资者的监督。在 2025 年10 月深圳证券交易所发布的2024-2025 年度上市公司信息披露考核结果中,公司连续第五年荣获深市主板上市公司信息披露工作评级“A类”。同时,公司重视并持续加强与中小股东沟通,不断完善公开、公平、透明、多维度的投资者沟通渠道,充分利用投资者热线电话、邮件、互动易平台、业绩说明会等多种形式保持与投资者的良好互动,及时传递公司发展战略及经营管理信息。2026 年5月6日,公司通过全景网投资者关系互动展示平台举行了2025年度及2026 年第一季度业绩网上说明会,与广大投资者进行坦诚的沟通和交流,使广大投资者更深入地了解公司的各项情况。

公司将继续深入推进“质量回报双提升”行动方案,进一步加强与投资者沟通的主动性、专业度、深入度,提高信息传播的及时性和透明度,积极、高效传递公司的长期投资价值,促进双方的良性沟通,构建和谐、共赢的资本市场合作伙伴关系。公司将牢固树立回报股东意识,坚持以投资者为本,切实增强投资者的获得感,为稳市场、稳信心积极贡献力量。

特此公告。

洽洽食品股份有限公司董事会

二〇二六年八月二十五日

原文链接
多空观点 观点仅供交流,不构成投资建议
点赞
踩一踩
收藏
分享

评论 (0)

0/200
声明:社区内容仅代表用户个人观点,不构成任何投资建议。投资有风险,入市需谨慎。