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面对市场竞争不断增强,贵公司近两年员工数量和人均创造价值均出现下降,与部分同行企业相比存在一定差异。请问公司如何解释这一变化?其主要原因是外部环境变化、行业需求放缓,还是内部生产模式调整、技术替代或成本控制措施所致?预计未来一年员工结构是否会进一步调整?公司能否在2026年年报中加强对人力资本投入、人才流失及培养机制的披露?将采取何种举措改善人均产出水平?

您好,公司是结合市场环境及自身经营实际情况,合理优化人力资源配置。未来,公司将围绕业务发展需要,持续健全人才梯队建设,为公司稳健可持续发展夯实人力资源保障。同时,公司将严格依照相关法律法规及监管规定,切实履行信息披露义务,相关情况请关注公司定期报告,感谢您的关注。
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