职业技能竞赛进行时② | 技艺争锋强匠心 以赛砺能促精进

近日，精密机械制造分厂高标准、严要求、稳推进，顺利完成公司第十二届职业技能竞赛分厂各项赛事工作。本次竞赛紧扣生产核心需求，聚焦岗位实操与质量管控，以赛促练、以赛育才，持续夯实分厂的智能制造能力和人才根基。

精选工种，精准对接生产需求

结合分厂实际，本次竞赛针对性选取了多工序数控机床操作调整工和电加工两项关键工种作为竞赛项目。赛前，分厂细化竞赛方案，对标行业标准与生产工艺要求，统一竞赛规则、实操标准和评分细则，组织赛前培训，由集团公司关键技能带头人讲授竞赛经验、担任竞赛裁判，帮助选手吃透标准、掌握诀窍，真正实现以训促赛、以赛强技。

理论+实操，全面检验综合能力

竞赛设置理论知识闭卷考试与实操比武两个环节，全面考察选手在工艺标准、尺寸链结构、参数调试、设备操作原理及质量管控标准等方面的综合能力。比赛现场气氛紧张有序，选手们精神饱满、沉着应战，严格遵循操作规范，精准调试参数、精细把控流程，展现出扎实的专业功底和过硬的职业素养。

以赛赋能，实现练兵提质增效

本次竞赛不仅为一线职工搭建了切磋技艺、展示风采、互通学习的平台，更有效检验了分厂人才培养成效，找准了技能提升的短板，实现了练兵、提质、增效、育人的多重实效。选手们纷纷表示，竞赛不仅是技能的比拼，更是学习互促的机会，将以竞赛为镜，查漏补缺、聚力精进。

竞赛现场

赛后，分厂及时组织复盘总结，固化优秀经验和做法，适时组织开展岗位练兵、技能比武、精益改善和工艺攻关等活动，进一步优化高技能人才培养体系，深耕精益生产、严控产品质量，以高素质技能人才队伍建设赋能分厂精益生产和提质增效，为公司高质量发展注入强劲匠心动能。

供稿：张兴豪

编辑：尹艺媛

校对：李峥

审核：何灵英