新国脉数字文化股份有限公司数字内容事业部总经理、云智手机事业部总经理岗位招聘公告

招贤纳士

新国脉数字文化股份有限公司

招聘公告

新国脉数字文化股份有限公司是中国电信旗下A股上市公司，成立于1992年4月1日，并于1993年4月7日在上海证券交易所挂牌上市（股票代码为600640），是我国邮电系统第一家上市公司。作为中国电信数字内容领域的专业公司，国脉文化深入践行中国电信“云改数转智惠”战略，积极弘扬“红色电信精神”，聚焦数字内容、数智应用、数字创意、实体场景、数字权益五大板块业务，持续打造国家文化和科技融合示范基地，致力于成为文化和科技融合型领军企业，让全民共享文化数字化科技成果。

数字内容事业部、云智手机事业部为国脉文化公司两个重要事业部，根据工作需要，现对以下岗位进行公开招聘。

数字内容事业部、云智手机事业部总经理

（三级正）岗位

各1名

工作地点

上海。

选聘范围

面向国脉文化公司内部和社会各界。

岗位职责

（一）坚持党建引领，根据公司战略制定相关业务发展规划、市场经营计划及收入预算方案，推动经营目标达成，常态化推进党业深度融合。

（二）负责商业模式设计与市场化运营推广。统筹线上线下推广资源，健全客户服务机制，聚焦目标群体开展精准营销，提升客户满意度和留存率，推进用户规模突破与经营目标达成。

（三）负责内外协同与生态合作体系搭建，推动渠道拓展、运营推广等环节的深度协同，实现产品研发与运营深度协同。

（四）推动科技研发、运营管理和团队建设等工作，落实各项改革举措。

（五）负责本部门的安全生产、维稳、党风廉政建设和信息安全工作。

（六）完成上级领导交办的其他工作。

任职要求

（一）坚决拥护中国共产党领导，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（二）中国共产党党员。

（三）具有5年以上综合管理和市场运营等相关工作经验。

（四）具有高度的安全意识和合规意识，善于激励和管理团队，工作勤勉敬业，有强烈的责任心和事业心。具有中国电信体系内相关工作经验者优先考虑。

（五）原则上竞聘人员年龄一般不超过45周岁（1981年1月1日及以后出生），大学本科及以上学历，条件优秀者可适当放宽。

（六）认同国脉文化公司企业文化，身体健康，诚实守信，廉洁奉公，在过往工作中无不良记录。

（七）报名三级正人员，管理序列的一般应当在三级副领导岗位工作2年以上，未满2年的一般应当在三级副和四级正领导岗位工作累计5年以上，且在三级副领导岗位工作满1年。

专业序列的一般应为在电信系统内全业务经营岗位体系下专业序列岗位等级21级及以上任职2年以上的员工;未满2年的一般应当在19级及以上岗位工作累计5年以上，且在21级岗位工作满1年（其他单位为同等可比岗位等级）。

专业序列岗位工作经历按照同等可比管理岗位等级及年限核算。

社会招聘人员，一般应当具有5年以上综合管理及市场运营等相关管理经验。

选聘程序

主要包括发布公告、报名、资格审核、竞聘面试、确定考察对象、组织考察、讨论决定、拟任人选公示、正式任职等程序。

报名事项

（一）报名时间：2026年9月16日到2026年9月29日。

（二）报名方式：本次两个岗位无须分别填报，报名表岗位名称统称为“数字内容事业部总经理/云智手机事业部总经理”；公司将综合考虑面试、考察等情况，合理匹配聘任岗位。有意向报名者请填写《新国脉数字文化股份有限公司招聘报名表》（点击“”下载附件）并附个人简历,以电子邮件形式发送至邮箱hr-gmwh@chinatelecom.cn，邮件主题为“国脉文化-数字内容事业部/云智手机事业部总经理-本人姓名”。

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