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2026年股票期权与限制性股票激励计划授予激励对象名单
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、2026年股票期权激励计划分配情况
(一)本激励计划拟授予的股票期权在各激励对象间的分配情况如下表所示:
| 序号 | 姓名 | 职务 | 国籍 | 获授的股票期权数量(万份) | 占授予股票期权总量的比例 | 占本激励计划公告日公司股本总额的比例 |
| 一、董事、高级管理人员 | ||||||
| 1 | 黄海英 | 董事会秘书 | 中国 | 7.0000 | 15.8537% | 0.1080% |
| 2 | 王志永 | 董事、资源管理中心总监 | 中国 | 3.0000 | 6.7944% | 0.0463% |
| 二、其他员工 | ||||||
| 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工(13人) | 34.1538 | 77.3519% | 0.5269% | |||
| 合计(共15人) | 44.1538 | 100.0000% | 0.6812% | |||
注: 1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票,累计不超过公司股本总额的1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的30%。 2、股票期权激励计划的激励对象不包括独立董事、公司实际控制人及其一致行动人,也不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东及实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、在股票期权授予前,激励对象离职或因个人原因自愿放弃获授权益的,由董事会对授予数量作相应调整,可以将该激励对象放弃的权益份额在其他激励对象之间进行分配和调整或直接调减,但调整后任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均不超过公司总股本的1%。审议相关事项时,关联董事应当回避表决;出席董事会会议的非关联董事不足三人的,应将该事项提交股东会审议。
(二)2026年股票期权激励计划激励对象名单
| 序号 | 姓名 | 类别 |
| 1 | 黄海英 | 董事会秘书 |
| 2 | 王志永 | 董事 |
| 3 | 叶阿敏 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 4 | 王健 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 5 | 韩春胜 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 6 | 傅贝辉 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 7 | 唐开科 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 8 | 刘斌 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 9 | 吴宁静 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 10 | 黄晨昕 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 11 | 黄江涛 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 12 | 张小林 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 13 | 陈诺 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 14 | 刘敏 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 15 | 李青勇 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
二、2026年限制性股票激励计划分配情况
(一)本激励计划拟授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示:
| 序号 | 姓名 | 职务 | 国籍 | 获授的限制性股票数量(万股) | 占授予限制性股票总数的比例 | 占本激励计划公告日公司股本总额的比例 |
| 一、董事、高级管理人员 | ||||||
| 1 | 赵国义 | 董事长 | 中国 | 3.3600 | 4.9888% | 0.0518% |
| 2 | 赵国祥 | 副董事长、总裁 | 中国 | 3.3600 | 4.9888% | 0.0518% |
| 3 | 苏凤英 | 董事、副总裁 | 中国 | 6.0000 | 8.9086% | 0.0926% |
| 4 | 黄木辉 | 财务负责人 | 中国 | 1.0000 | 1.4848% | 0.0154% |
| 二、其他员工 | ||||||
| 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工(22人) | 53.6305 | 79.6290% | 0.8274% | |||
| 合计(共26人) | 67.3505 | 100.0000% | 1.0391% | |||
注:
1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票,累计不超过公司股本总额的1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的30%。
2、上述激励对象不包括独立董事,包括公司实际控制人及其一致行动人赵国义先生、赵国祥先生、赵国忠先生,除此之外不包括其他单独或合计持有公司5%以上股份的股东及实际控制人的配偶、父母、子女。
3、在限制性股票授予前,激励对象离职或因个人原因自愿放弃获授权益的,由董事会对授予数量作相应调整,可以将该激励对象放弃的权益份额在其他激励对象之间进行分配和调整或直接调减,但调整后任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均不超过公司总股本的1%。审议相关事项时,关联董事应当回避表决;出席董事会会议的非关联董事不足三人的,应将该事项提交股东会审议。
(二)2026年限制性股票激励计划激励对象名单
| 序号 | 姓名 | 类别 |
| 1 | 赵国义 | 董事长 |
| 2 | 赵国祥 | 副董事长、总裁 |
| 3 | 苏凤英 | 董事、副总裁 |
| 4 | 黄木辉 | 财务负责人 |
| 5 | 李浩 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 6 | 薛言冰 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 7 | 赵国忠 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 8 | 陈睿 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 9 | 王旭 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 10 | 李开华 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 11 | 雷神武 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 12 | 朱佩琼 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 13 | 廖泽丽 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 14 | 戴龙锋 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 15 | 杨贤 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 16 | 邹琼 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 17 | 李祺 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 18 | 周青敏 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 19 | 王尚军 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 20 | 汪春梅 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 21 | 罗志兵 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 22 | 于淑宇 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 23 | 洪雪兰 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 24 | 李艳 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 25 | 付木英 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
| 26 | 王聪 | 对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工 |
2026年9月18日
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