粤桂股份召开2026年科技创新工作会议——锚定“十五五”创新目标?坚定落实“三代研发”

9月18日上午，粤桂股份召开2026年科技创新工作会议。会议锚定公司“十五五”创新发展目标，聚力攻坚2026年科创重点任务，推动科技创新赋能产业升级、提质增效。公司党委委员、副总经理许欣主持会议并作2026年科技创新工作报告；外部董事李爱菊教授作专题辅导；党委副书记、总经理卢勇滨作创新工作部署讲话；党委书记、董事长于怀星作总结讲话。

许欣通报公司1-8月科技创新工作成果，对下一阶段科创重点任务进行安排部署。李爱菊教授以《守正笃行·向新发展》为题作专题辅导。她提出，传统资源类上市公司应立足主业，构建“改进一代、开发一代、储备一代”技术梯度布局，完善产学研协同、知识产权管理、人才激励等配套保障体系。

卢勇滨从本部及三大业务板块两个层面，深入剖析公司科技创新工作在科研管理、资源配置、人才队伍、平台建设、经费管控等方面的优势和短板。提出坚定落实“三代研发”布局：“应用一代”要做当下利润基本盘，“研发一代”培育中期业绩增长点，“储备一代”打造未来核心竞争力。要统筹平衡短期经营效益与长期战略布局，从项目管控、投入机制、人才建设、平台搭建、经费管理、产业赛道布局等方面完善创新运行保障体系，以技术创新助推企业实现高质量发展。

于怀星在总结讲话中指出，这次会议系统复盘了上一阶段科创工作成效与短板，公司科技创新工作稳中有进。立足“十五五”开局起步关键节点，他围绕四个方面提出要求：

提高政治站位、胸怀“国之大者”，把粤桂股份科创工作深度融入国家发展和产业安全大局。

科技创新是必须扛起的政治责任，粤桂股份三大主业紧扣国家战略，要摒弃“锦上添花”的浅层认知，树立“生存之本、转型之要、未来之基”理念，全面对标国家战略导向，以科创担当服务科技自立自强。

把握行业趋势、正视竞争格局，以科创突围破解产业发展瓶颈、重塑核心优势。

绿色化、高端化、精细化、智能化是唯一出路，硫磷硅、新能源新材料、糖浆纸三大板块均面临各自挑战，必须紧扣行业痛点、产业难点、市场堵点，以技术突破巩固市场地位。

锚定“十五五”战略、坚持前瞻布局，构建“传统提质+新兴突破”的科创发展新格局。

硫磷硅板块技改赋能、延链增值，向高附加值产品延伸；新能源新材料板块技术攻坚、务实落地，培育自主核心技术；糖浆纸板块绿色提质、结构优化；同时推进数智赋能，建设智能工厂，做到传统有迭代、新兴有突破、前瞻有储备。

强化系统思维、狠抓闭环落实，以过硬作风保障“十五五”科创战略落地见效。

打造“平台化+专业化”创新管理体系，以市场认可和现场落地检验创新价值；完善人才“三通道”成长体系，鼓励探索、包容试错；深化产学研用融合，坚持“产业出题、科技答题、市场阅卷”，培育自主核心技术。

于怀星强调，全体干部职工要统一思想、凝聚共识、真抓实干，以钉钉子精神抓好各项科创任务落地，立足硫磷硅、新能源新材料、糖浆纸三大主业，深耕实业、苦练内功、攻坚突破，奋力推动粤桂股份高水平科技创新、高质量发展。

各子公司汇报了2026年科技创新工作思路及重点研发项目进展。

公司领导班子成员、专职外部董事、总助级干部、各部室负责人，各子公司领导班子成员、相关部门负责人分别在主会场、视频分会场参会。

供稿：技术研发中心