10月13日,公司召开党群工作会,总结通报第三季度党群工作完成情况,安排部署下一阶段党群工作重点。公司党委书记、董事长王新照要求各单位持续拓宽党建工作思路、创新工作方法,充分调动全体干部职工干事创业热情,以高质量党建引领企业高质量发展。公司党委副书记、总经理仝金厚要求各级党组织、党群部门持续深化党建与生产经营深度融合,把党的政治优势、组织优势转化为稳产满产、工艺优化、降本控费、强经营谋发展的核心竞争力。各党群部门负责人,公司所属党委、直属党总支(党支部)书记参加会议。
会上,与会人员集中学习了习近平总书记在9月21日中央政治局会议上的重要讲话精神,认真研读了《习近平党建文选》相关章节内容。
会议指出,三季度公司各级党组织和广大党员干部坚持党建引领,扎实推进安全环保隐患整治和生产系统稳产攻坚,立足岗位攻坚创效、形成实践亮点,党建业务融合初见成效。下一阶段,公司将持续深化党建与生产经营深度融合,抓实理论学习和基层党建工作,统筹推进安全环保、降本增效和民生建设,以高质量党建保障全年各项目标任务圆满收官。
王新照传达了上级关于党建工作规范提升专项行动的相关要求,并就深化党建工作提质、切实推动党建工作与公司各项重点工作深度融合进行再安排再部署。他强调,要学习好、运用好习近平总书记关于党建工作的一系列创新理论。加强理论学习,以思想上的高度统一保障行动上的高度统一,持续武装自己、增强本领,做到学以致用,推动党建工作与公司安全环保、生产经营深度融合。要紧扣主题、围绕中心开展党群工作。坚持“担当、落实、高效、创新”的原则,聚焦实际问题主动扛起责任,严格对照制度狠抓执行落实,以高效举措破解工作难题,以党建创新引领工作提质增效。要高质量开展党建工作自查整改。各单位要对照党建工作问题清单,奔着问题去、对着难题改,开展新一轮“清仓见底”自查,主动整改,闭环销号。要发挥好服务、监督、考核作用。各级党组织要切实扛起主体责任,把党建工作与中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核。要靠前服务,答疑解惑,真正解决党群工作“上热中温”问题,采取点穴式监督推动问题整改。要用好考核这一有力抓手,以刚性考核倒逼责任落实。各级领导干部要切实履行好第一责任人责任,坚持“党政同责、一岗双责”,齐抓共管,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
仝金厚在客观复盘、辩证研判,全面看待三季度党群工作成效的同时,就做好四季度党群工作提出五方面要求。一是迅速掀起学习宣传贯彻热潮,扎实做好党代会筹备工作,服务换届大局。二是紧扣稳产满产主线,在生产检修攻坚一线彰显组织担当,筑牢安全环保防线。聚焦四季度重点装置检修复产、秋冬季环保管控、民生采暖保障等核心任务,将党建把关融入生产检修全过程。三是聚焦降本增效、扭亏减亏攻坚,在提质创效中激活党员先锋动能。持续践行“算账文化”,立足配煤结构优化、两金压降、修旧利废、闲置资产盘活等重点任务,把党建成效体现在成本管控、经营质效的实际成果上。四是守牢安全环保底线,聚力创新转型,夯实高质量发展根基。持续开展安全生产下基层宣传宣讲培训工作,深化“党员身边无事故”活动,压紧压实安全环保责任,守住本质安全。五是凝聚群团工作合力,充分发挥好工会、共青团桥梁纽带作用,筑牢企业和谐稳定基本盘。
公司党委常委、工会主席孔祥华主持会议,系统梳理下一阶段党群工作重点,并进行安排部署。他表示,要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要论述,严格落实“第一议题”制度,积极推动党的创新理论进车间、进班组、进岗位;深化“四强”党支部、党员示范岗、党员安全生产责任区等特色党建品牌创建,把党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用融入安全环保、降本增效等中心任务;要规范各级党组织工作制度流程,举一反三、排查整改;要用心用情、扎扎实实落实好育才助学、职工疗养、心理辅导等民生实事,解决好职工群众急难愁盼问题,持续增进民生福祉,凝聚职工思想共识。
会上,甲醇厂、电气公司党委负责人作经验交流发言;党群部门负责人分别汇报了季度工作完成情况及下一步工作安排。
(图文/刘亚宇)
编辑丨陈 坤
责编丨文草丽
审核丨靳 岩
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