华能北方公司召开党建品牌登高年专项行动推进会暨党建责任制考核动员会

10月29日

华能北方公司召开党建品牌登高年专项行动推进会暨2026年度党建责任制考核动员会，深入学习贯彻习近平党建思想，全面贯彻落实集团公司“党旗领航、三色担当”党建品牌登高年专项行动部署，集中交流党建品牌创建经验，研究深化落实举措，并对做好迎接集团公司党建责任制考核工作进行提前动员。公司党委副书记、副总经理、工会主席王士维出席会议并讲话。本部党建工作部（党委组织部）有关负责同志，各基层单位党委书记、党建工作部负责人及有关同志、党支部书记代表参加会议。

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会上，公司党建工作部（党委组织部）和达拉特发电厂、和林发电公司、乌海热电厂、高头窑煤矿4家基层单位党委，分别围绕“1237N”党支部工作体系、党建联建共建、党员先锋创效、落实“四个机制”、实施“三项工程”等内容作经验交流，全方面、多层次展现了公司党建品牌建设的实践成果，为进一步擦亮公司“三色聚力、融耀北方”党建品牌提供了鲜活经验。

会议指出，习近平党建思想为我们推进新时代新征程基层党建工作创新，打造特色党建品牌提供了强大思想武器和科学行动指南。各级党组织要深学细悟习近平党建思想，立足理论指引、上级部署、实践积淀、发展大局四个维度充分认识品牌建设的重要意义和重大价值，持续依托党建品牌展示实干底色，不断增厚企业的文化底蕴和口碑优势。

会议强调，要认清形势任务，准确把握党建品牌建设的核心定位。当前，公司正处在绿色转型提速、“沙戈荒”基地集中落地、能源保供任务繁重的攻坚阶段，各级党组织要从政治性、融合性、创新性、实效性“四个核心特征”把握核心定位，通过精准定位、系统谋划，构建以“三色聚力、融耀北方”为品牌内核，基层党支部各具特色、多点支撑的党建品牌矩阵，着力打造一个辨识度高、党员认同度高、行业示范性强的党建品牌特色。

会议要求，要聚焦实干实效，协同发力擦亮党建特色品牌。各级党组织要深入推进融合、赋能、示范三项行动，分层分类推进品牌创建工作提质升级，以整体思维、融合思维统筹构建“大党建”工作格局，落实思想同源、部署同步、行动同向、考核同频、责任同担“五同”机制，构建党建与业务“目标融合”“路径融合”“考核融合”的“同心圆”工作体系。要持续深化“红旗党支部”创建，用好用实“两清单一积分”特色载体，深化“一支部一特色”的生动格局，不断延伸赋能链条，推动支部资源、党员力量向攻坚一线集聚。

会议要求，要用好考核指挥棒，科学精准评估检验党建成效。各级党组织要深入学习贯彻党的二十届五中全会精神，持之以恒推进全面从严治党，以高度的政治责任感抓好党建责任制考核工作。要层层压紧压实责任，党委书记要亲自部署、亲自协调、亲自推动，班子成员要严格落实“一岗双责”，形成党委统一领导、党建部门牵头抓总、职能部门协同发力、全员齐抓共管的工作格局。要全面开展自查自纠，对照集团考核评价要点，制定工作方案，全面推行任务清单化、清单标准化、履职责任化管理模式，系统对标开展自查检视。要健全考核闭环管理，做实“考核—反馈—改进—提升”各环节工作，把考核带来的压力转化为决战决胜四季度、全力冲刺年度各项目标任务的内生动力，以党建引领的实绩实效赋能北方公司实现更高质量、更有效率发展！

文字：党建工作部（党委组织部） 佘晓燕 季宏岩

图片：新闻中心 张志强

编辑：新闻中心 王闫才

审核：党建工作部（党委组织部）