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10月28日至30日,集团公司2026年党组织书记暨党务工作者培训班顺利举行。三天紧凑而充实的学习,既有理论高度,又有实操深度。培训结束后,各单位的支部书记、党务工作者和统战对象代表纷纷结合岗位实际,畅谈学习体会。现将参训人员的部分感悟摘编如下,让我们一起聆听他们的心声。
万年厂:理论“充电”,履职“校准”
“这既是一次理论‘充电’,也是一次履职‘校准’。”万年水泥厂生产部技术员、统战对象代表曹永康表示,通过系统学习习近平党建思想,进一步筑牢了同心同行的思想根基。回到岗位后,将持续加强理论学习,立足技术管理本职积极建言献策,增强舆情意识和宣传规范意识,主动传播企业正能量,把培训收获转化为实际行动。
玉山公司:守正创新,实干担当
“干事不能先算计值不值,方向对了、职责所在,就该坚持干下去。”玉山公司党群工作部陈紫凌深有感触地说。作为基层党务工作者,她表示将坚持守正创新,从“小”字抓起:把业务工作做扎实,推动支部工作标准化规范化,规范自身言行发挥党员表率作用,不做“空对空”的理论搬运工,努力做一名政治过硬、业务精湛、作风扎实的党务工作者。
瑞金公司:聚焦融合,攻坚克难
瑞金公司骨料分公司党支部书记钟海平认为,以往精力集中在生产线运行、安全环保上,对支部党建多是常规化落实,主动谋划不足。“党建融合与思想政治工作课程,点出了我们一线支部有时存在的党建与业务脱节问题。”他如此说道,接下来将立足生产现场,把降本增效等重点难点转化为支部攻坚课题,依托党员先锋岗、责任区、攻坚小组,组织党员扎根岗位破解实际问题;同时对照新规梳理党员发展台账,建立党务常态化自查机制,从源头杜绝临时补资料等老问题。
于都公司:窗口守责,形象代言
“销售是企业面向市场、对接客户的前沿窗口,我们每一名销售人员都是企业对外展示形象的代言人。”于都公司销售部、统战对象代表宋宇表示,过去总认为党建与销售距离较远,现在深刻认识到思想政治工作对经营发展的重要意义。在业务洽谈中,将自觉树立大局意识,传递企业正面声音,抵制不实言论,恪守职业底线,维护企业良好形象。
乐平公司:党建赋能,减亏破局
“党建不能停留在文件传达,支部书记不能只做简单的‘传达员’,更要当好企业发展的‘解题人’。”乐平公司万塑党支部书记黄文山说。生产党支部书记余太亮也表示,将紧扣降本增效、节能降耗中心工作,设立“党员降本攻关项目”,在解决熟料电耗偏高、余热发电低等实际瓶颈中当先锋。他们表示,要持续深化“四题”活动,用实实在在的经营成效检验党建成效,向着2027年扭亏脱困目标奋进。
德安公司:班组扎根,实字当头
德安公司党支部书记刘江峰认为,党建工作必须与中心工作深度融合,拒绝“一阵风”式整改。他将带领支部抓实降本增效、常态化推进6S管理,以正确政绩观引导全员树立“实干为荣”导向。统战对象代表、生产部化验岗韩青则分享了班组“传帮带”体会:“一个人做得好不算什么,整个班组检测水平稳定,质量关口才能守得住。”她表示将立足化验岗位,把培训所学转化为解决检测波动、提升试验稳定性的实际行动。
一次培训,一次成长;一次学习,一次出发。从理论武装到实务操作,从思想引领到岗位践行,参训人员纷纷表示,将把学习成果转化为推动工作的强大动力,坚持党建引领与生产经营同频共振,让党建真正成为看得见的战斗力,为集团公司高质量发展筑牢基层根基。
?供稿 | 集团公司党委宣传部
?编辑 | 刘锦恒
?一审(校) | 李晓波
?二审(校)| 丁振河
?三审(校)| 李 英
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