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山钢股份迅速传达贯彻山钢集团2025年三季度工作会议暨经营分析会精神

10月13日,山钢股份召开会议传达贯彻山钢集团2025年三季度工作会议暨经营分析会精神。山钢股份领导李洪建、王培文、唐邦秀、郭伟达、于文波、罗文军、蒋学健、孙正旭、王键出席会议。

山钢股份党委副书记、董事、总经理李洪建传达了山钢集团2025年三季度工作会议暨经营分析会精神,并就会议精神贯彻落实提出要求,强调要转观念强作风渡难关,向内求向前看向阳生,坚决扛牢主业责任担当,奋力打赢收官战。

一是统一思想、提高认识,确保集团公司各项部署要求迅速落地。要迅速将会议精神传达到每一名干部职工,不断增强生存发展的危机感、盈利创效的紧迫感、履职担当的责任感,绷紧弦、拉满弓、奋力行、只为赢,切实把集团公司的部署要求转化为各层级狠抓落实的一致行动,确保取得实实在在的成效。

二是认清形势、锚定目标,全力以赴打赢四季度收官战。要充分认清严峻的内外部形势,转变思想观念,坚决变革求生,持续深化算账经营、精益管理,真正用好信息化系统,不断提升“五大效率”,积极做好产品服务,主动应对市场变局,切实将各项工作做到极致,以内部工作的确定性应对外部市场不确定性,确保实现各项任务目标。

三是深化“万饷更薪”、抓实“八大团队”,充分激发创效活力。要坚定不移深化“万饷更薪”机制改革,推动“多劳多得、多创多得、优绩优薪”在全公司真正落地,充分激发干部职工创造价值活力。要坚持以用户为中心,发挥八大攻关团队作用,深化产销研一体化协同,精准辨识用户需求,提升服务能力和水平,以优质的产品和服务赢得市场,增强企业竞争力。

四是强化执行力建设、锤炼过硬作风,为完成全年任务目标提供强力保障。要持续改进作风,深化执行力建设,雷厉风行地抓好各项措施落地。各级领导干部要带头转变观念,主动担当作为,发扬奉献精神,履职尽责、高效实干,团结带领广大干部职工为实现各项任务目标作出积极贡献。



素材提供|于  丽、韩圣鹏

编辑 | 于   丽

主编|刘佳宝

审核|王玉军

监制|张成德

山钢股份党委宣传部


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