揭晓！2月份海燕团队！

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第2098期

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骐骥向远 再创奇迹

2026年2月份以来

公司各单位、各部门紧盯任务目标

直面各项挑战

勇于担当、积极作为

全面贯彻公司

重点工作部署

高效推进重点项目

高标准实施

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“海燕团队”

城服公司

市场化转型增收攻坚团队

该团队紧扣市场化转型目标，积极开拓增收渠道，2月份实现收入218.9万元，其中餐饮收入达187.93万元，同比增长172%。团队成功拓展洗车、洗衣等外部市场新业务，创收4.91万元。在全力增收的同时，通过精益管控深挖潜力，实现了经营质量的持续改善。

资产部工程项目团队

该团队在结算审核中严格把关，完成24项结算审核，对施工单位提报的1101.4万元进行精准核定，审减217.48万元，审减率达19.7%，经山钢集团审计复核准确率为100%。同时，高效完成办公楼大修攻坚任务，通过高频次专项检查与协同，克服工期与安全风险，彻底解决外墙渗水、高空坠物等隐患，并通过内部协同实现降本10万元。

寰宇高科

科技创新体系建设团队

该团队精准把握政策机遇，高效完成材料编制与申报对接，成功获批“山东省博士后创新实践基地”“淄博市企业技术中心”两大科创平台。2月以来，团队迅速推进平台实质化运行，已招收首位博士后进站开展项目攻关，并依托新平台启动省级科技项目申报，实现了从平台获批到创新运行的高效衔接。

希望受到表彰的团队

再接再厉

将荣誉转化为持续突破的动力

全体干部职工

聚焦目标

以敢于突破的担当精神

在市场化转型、精益创效

创新驱动等各项重点工作中

奋勇争先

以更加昂扬的斗志和扎实的业绩

全力冲刺首季“开门红”

为圆满实现公司年度目标任务

奠定坚实基础

END

 素材：边俊青 

 编辑：周海力

 审核：耿嘉鑫

微信号sdjlzj

山东金岭矿业股份有限公司

投稿热线：0533-3089508

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