在门店规模逼近6万家之后,蜜雪集团的增长逻辑正在发生变化。
3月24日披露的2025年业绩显示,这家以“高质平价”著称的现制饮品公司,依然维持了收入与利润的超预期增长——报告期内,蜜雪集团(以下简称“蜜雪”)实现营收335.6亿元,同比增长35.2%;归母净利润58.8亿元,同比增长32.7%。在行业竞争加剧、价格战频繁的背景下,这样的表现颇为难得。
但比财务数据更值得关注的,是蜜雪在财报中及业绩说明会上释放出的信号:蜜雪的下一阶段,在有序推进门店布局的同时,持续“修炼内功”,以长期主义为导向,强化自身能力体系。
目前,蜜雪拥有现制茶饮品牌蜜雪冰城、现磨咖啡品牌幸运咖及现打鲜啤品牌鲜啤福鹿家,门店已覆盖中国及海外13个国家,总数接近6万家,其中蜜雪冰城国内门店约4.4万家。在这一体量之下,他们也明确健康增长的重要性:在拓展门店规模的同时,持续提升门店经营效益。
在回顾过去一年时,蜜雪集团首席执行官张渊称,2025年是机遇与挑战并存的一年,我们继续围绕供应链强化、品牌IP建设、门店运营优化的三条主线,力争实现“三位一体的总成本领先”,推动集团整体经营保持稳健增长。
由此可见,提质增效成为蜜雪下一步的关键词。
它更明确巩固门店背后的运营效率、供应链建设与品牌张力等更为底层的因素。而结合近期蜜雪在业绩会上所释放的信号来判断,它下一发展阶段的关键,不仅是维持这套能力,而是对其持续加码,并尝试在不同品类中进行复制。
规模之后,蜜雪还在加厚能力
过去几年,外界对蜜雪的理解,大多停留在“平价”和“规模”,这两个因素让它成为一家体量庞大、竞争对手难以跨越的现制饮品公司。但如果拆开来看,其扩张背后的核心,并不是简单的门店复制,而是一套相互咬合的系统能力。
从根本上看,支撑“高质平价”和规模化扩张的基础,是它的供应链基础。蜜雪通过自建生产基地与仓储物流体系,将原料采购、生产加工与配送环节纳入内部体系,使成本控制成为一种底层能力。
这种能力的关键在于,一旦规模形成,成本优势便成为了蜜雪极高的竞争壁垒,使后来者难以在短期内逾越。而从本次业绩会释放的信息来看,这一能力仍在被继续放大。
蜜雪提出了一个叫做“真鲜纯”的战略,它要对门店产品与前后端供应链进行全面升级。例如,将部分常温果类原料升级为冷链原料,将常温奶与常温椰乳切换为冷链鲜奶与冷链椰乳。同时,围绕这一升级,公司也在同步改造生产线与冷链仓配体系。管理层明确表示,2026年将规划总额约18-20亿元投入,其中14亿元用于国内供应链升级,2亿元用于海外生产基地建设,以保障上述战略的稳健落地。
这类投入需要勇气。蜜雪的管理层也坦言,更高标准的原料,如鲜果、鲜奶将在短期内对毛利率形成压力。
不过从投入结构来看,这些动作不仅是对品质的提升,更是蜜雪对供应链控制力的进一步加强,它的意义不在于短期利润,而在于进一步提升成本与效率的竞争力。从长期主义的视角上看,蜜雪的这种选择,本质上也是在提前加固未来的竞争壁垒。
供应链之外,蜜雪的另一个重要的能力来自门店运营。
过去的发展中,通过标准化流程与数字化系统,蜜雪得以在大规模加盟体系中维持相对稳定的出品与效率。而在下一阶段,这一能力的重点转向进一步的数字化深化。
一个例子是,管理层在业绩上提到,随着消费者行为变化,到店堂食客流有所减少——这也是外卖大战给所有茶饮品牌带来的“后遗症”。
而蜜雪的解法是通过数字化能力重构与用户的连接。例如,它将通过数字化运营强化自有渠道建设,将第三方平台用户逐步引导至自有线上体系,并依托门店网络推动到店取餐与会员运营。
与此同时,在门店扩张与加盟商盈利之间,蜜雪也在进行新的取舍。在2026年,它将主动放缓新店开拓节奏,将更多资源投入到存量门店的运营扶持与效益提升上。
具体而言,其将以单店营业额与门店密度为核心指标,制定更为精细化的区域策略,在交通枢纽、景区等场景拓展门店类型,同时推动门店模型与消费场景的多元化升级。
与之配套的,是产品体系的持续优化——从菜单、原料到包材,全面提升产品品质,以支撑单店经营能力的提升。此外,通过引入AI等工具以及智能出液机、门店管理系统等设备,提升门店效率与标准化水平。
基于供应链基础和门店数字化能力,叠加蜜雪围绕“雪王”展开的内容与营销——蜜雪进一步强化效率驱动增长:供应链支撑价格与供给,IP带来流量与复购,运营体系承接规模。
“经过近30年的发展,蜜雪集团已成长为一个多品牌、全球化布局、数字化驱动的企业,在目前更加复杂多变的市场环境下,我们需要从更高层面来统筹和配置资源,以进一步强化我们的核心竞争力。”张渊表示。
这段话意味着,蜜雪也意识到而在当前阶段,它所形成这套能力不能停留在“既有优势”,而是在被持续投入、不断强化。而新的问题也随之而来,当一套能力被反复验证并持续加厚之后,它能否被复制?
幸运咖,不止是一条新的增长曲线
答案首先落在咖啡业务上。
从行业来看,中国咖啡消费仍处于渗透率提升阶段,是少数具备结构性增长空间的饮品赛道之一。但与此同时,随着茶饮品牌加速入局,咖啡市场的竞争也迅速升温,单纯依赖价格或门店扩张,已经难以形成长期优势。
在这一背景下,蜜雪并未选择将咖啡完全并入主品牌,而是采取了“双品牌、协同发展”的路径:蜜雪冰城继续以茶饮为核心,咖啡作为补充;而幸运咖,则承接更专业的现磨咖啡需求。
这使得幸运咖的角色发生了变化——它不只是一个具有潜力的增长业务,而更像是蜜雪能力体系的一次验证。
或许你已经在一些门店端感受到了幸运咖的不同,部分门店已经开始使用了低温奶如悦鲜活,而接近幸运咖的人士透露,未来在全国幸运咖门店,可能都将使用低温鲜奶。
不仅仅是牛奶的选择,幸运咖如今也在持续“升咖”。在产品品类上,幸运咖正在构建更完整的产品结构:从基础的美式、奶咖,到过去只有在精品咖啡门店才会提供的特调咖啡与手冲咖啡,进一步渗透不同层次的咖啡消费需求,重新定义“精品平价”。
在原料端,这个品牌将对咖、奶、果、糖等核心原料做全面系统的品质升级,试图提升整体风味表现。例如在鲜豆方面,幸运咖将通过极致压缩从烘焙到现磨的周期,锁住咖啡本香,呈现更丰富的咖啡风味层次。此外,幸运咖在这次财报会上透露,计划投入1至2亿元用于门店设备升级,并强化员工培训体系,以提升出品稳定性。
另外一个值得注意的地方在于,幸运咖还在试图解决咖啡行业一个难以权衡的问题——规模和出品。
幸运咖从万店规模的经验中找到了可能性。幸运咖的高层表示,除了门店的咖啡师伙伴均经过系统化的培训之外,还将尝试通过引入数字化管理系统、自动化生产设备以及打造智慧门店等,实现数字化的管控与赋能,有效保障万店规模下的咖啡出品品质与管理效率提升。
比产品“升咖”更关键的是经营逻辑的变化。
在业绩会上,幸运咖的管理层多次强调“提质增效”,并明确了“以单店营收增长为主,以规模发展为辅”的方向。这对于幸运咖的既有与潜在加盟商而言,是一个利好信号。
从加盟商视角来看,市场上的连锁品牌往往通过快速扩张来实现增长;而当门店规模达到一定体量后,因门店密度过大导致单店业绩波动。而幸运咖的策略,则是在规模效应形成之后,转向单店效率与加盟商回报。
通俗来说,它不仅让加盟商来开店,还要让加盟商更赚钱。
具体到细节上,在业绩会上高层透露,“为支持幸运咖发展而对加盟商进行原料让利”;此外,还将推进设备升级、数字化系统及培训体系完善等工作,强化加盟商的经营能力,使单店模型更加稳定。
这些并非仅是战略上的部署,而是幸运咖直接落地的投资——除了上述提到的1至2亿元用于幸运咖门店设备升级和员工培训,它还要投入3个亿的资源,重点用于幸运咖品牌的营销、小程序APP、空间体验、视觉设计、包材升级等这几个方面,以重塑消费者对这一品牌认知。
不难看出,这些举措的核心是强化单店模型的稳定性与盈利能力。从加盟商角度看,他们也能够从这些提升与投入中看到未来门店业绩增长的确定性。
如果将上述变化放在一起,我们可以看到一个更清晰的商业轮廓:幸运咖的增长不再依赖补贴或单一爆品,而是建立在供应链、产品、门店体验与加盟体系共同作用之上的一整套模型——这套模型,与蜜雪在过去茶饮业务中所依赖的能力体系高度一致。
因此,对于蜜雪而言,幸运咖的角色不仅仅是一条业务增长曲线,更是其能力向现磨咖啡的迁移,现在也正在迁移到鲜啤赛道中。
蜜雪的增长边界在哪里?
若蜜雪的系统能力被证实能够有效赋能其他品类,那么对于资本市场而言,他们需要重估的问题出现了:蜜雪的增长边界在哪里?
从这次业绩会所释放出来的信号也能够看到,蜜雪对于未来有着清晰的战略打法,不同品牌的运营逻辑。但其中一个更关键的要素是,它的增长逻辑正在被进化。
具体而言,过去这家公司依赖的是一个品牌“蜜雪冰城”,通过其规模扩张实现增长;如今,这家公司不仅将供应链、品牌IP到数字化运营的能力不断打磨并加厚,更是具备了将其跨品类迁移的可能性——这也意味着蜜雪集团开始走向下一个增长阶段。
而在这个新的阶段里,蜜雪的增长边界将不再由某一个或某几个品牌所决定,而由其能力体系所能延展的范围决定。从这一维度上看,它所承载的想象空间,或许远超于现在的市场预期。
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