赋能青年强本领 深耕业务促提升—公司第二期“油享会·青年讲堂”圆满举办

为持续夯实青年员工业务基础、提升岗位履职能力，常态化推进青年人才队伍建设，近日，公司顺利开展第二期“油享会·青年讲堂”培训。本次培训覆盖面广、针对性强，组织公司“2211”人才培养对象、工程专业技术管理人员、安全管理及现场作业人员、各部门采购经办人员等30名员工参加。

本次讲堂紧扣港口生产经营、安全管理、人才发展重点业务授课。HSE部（应急办公室、消防大队）尤杨作《危险货物港口作业重大隐患判定标准解读》培训，结合港口危货作业实际，围绕标准修订要点、核心条款及法律责任进行讲解，进一步强化全员安全红线意识和合规作业能力。

党委组织部（人力资源部）陈梦阳带来职称评审专题分享，全面梳理工程职称申报条件、材料填报、申报流程及常见问题，有效解答了青年员工职称申报中的各类疑问。证券（发展）部吴靓对最新版《公司采购管理办法》进行系统解读，重点讲解采购方式、限额标准、非招标采购实操及供应商管理、评审回避等合规要求，进一步规范公司采购业务流程。

本次青年讲堂立足安全、人事、合规多领域精准赋能，全方位补齐青年员工业务短板、提升综合履职素养。公司将持续搭建青年成长交流平台，鼓励更多一线青年员工主动走上讲台，立足岗位总结经验、沉淀成果、互学共进，以学促干、以践提质，把培训所学转化为干事实效，助力公司各项工作高质量推进。

图文来源  |张雅卉

编辑  |杨蒂

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