【学习教育进行时】发展质量党支部：开门教育谋发展 教学相长促提升

树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，中盐内蒙古化工发展质量党支部坚持坚持学做结合、知行合一，将学习教育与能力提升深度融合，紧扣改革攻坚、管理提升等重点任务，整合专家智库与内部骨干力量，筑牢产学研协同科技支撑体系，推动一线难题破解与发展质效提升，努力将学习成果转化为服务生产、赋能基层、助力成长的务实举措。

课堂搬进一线

发展质量党支部打破“闭门学习、单向灌输”的传统模式，把教育课堂延伸到生产一线，邀请高分子材料厂工艺专家走进班组、走上讲台，为化验员开展糊树脂工艺专题授课。授课过程中，工艺员结合生产实际，从原料配比、反应机理到工艺控制要点，进行深入浅出地讲解，详细解析每一项化验指标背后的生产逻辑，让化验员不仅知其然，更知其所以然，打通“工艺—化验”认知壁垒，有效提升化验队伍专业素养与综合能力，为精准把控产品质量、筑牢生产安全防线提供坚实技能支撑，实现以学促干、以干践学、学用相长。

设备下沉基层

针对“低钙低镁”纯碱产品异地检测、人力物力消耗大的痛点，党支部靶向发力，积极推动资源下沉、设备赋能，为制碱化验室配置一台ICP检测设备。自2026年该新产品投产以来，其钙镁含量检测需从吉兰泰地区送至乌斯太实验室，往返耗时、成本高昂，制约生产效率提升。该设备投用后，质量室将安排分析技术组、制碱化验室、制钠化验室进行平行对比验证，待检测数据精准可靠后，彻底实现“本地取样、本地检测、即时出结果”，大幅缩短检测周期，有效节约人力物力成本，为新产品稳定生产、快速迭代提供高效检测保障。

经验共享聚力

支部党员代表总结提炼职业技能鉴定“一次通过”的实战经验，系统梳理核心知识点、高频考点与易错题型，精心编制100道专项习题，上传至公司在线培训平台，供今年参与技能鉴定的同事学习练习，把个人经验转化为团队财富。题库紧扣考核标准、贴合岗位实际，兼具针对性与实用性，为职工备考提供精准指引，帮助提升备考效率。这种“党员带头、经验共享、互助共进”的传帮带模式，不仅营造了比学赶超、争当先进的浓厚氛围，更彰显了党员立足岗位、无私奉献、实干担当的优良作风，为企业锻造高素质技能人才队伍注入动力。

下一步，发展质量党支部将持续深化学习教育成果转化，弘扬功成不必在我、功成必定有我的担当精神，以更加务实的作风、更加有力的举措，推动党建工作与生产经营深度融合，为公司高质量发展贡献坚强力量。

图文|甄雁群

复审|王建刚

审核|王   敏

监制|中盐内蒙古化工融媒体中心