赛微电子开展廉洁从业专题培训

为进一步强化员工廉洁合规意识，筑牢廉洁从业思想防线，营造风清气正、规范有序的经营环境，赛微电子近日开展专题培训。本次培训由公司审计部组织，围绕法规依据与监管要求、廉洁风险识别与防控、典型案例警示教育、制度建设与内控机制、廉洁文化建设以及总结倡议六个方面展开。

培训结合上市公司经营管理实际，深入解读廉洁从业相关法律法规及资本市场“零容忍”“穿透式监管”等监管要求，进一步明确廉洁从业的法律边界和行为准则。培训强调，廉洁合规不仅是企业稳健运营的重要保障，也是每一名员工必须坚守的职业底线，应将合规意识贯穿决策、执行和监督全过程。

针对日常经营中的廉洁风险，培训重点梳理了关键业务环节，围绕供应商选择、商业贿赂、费用报销、内幕交易等风险点进行分析，并进一步聚焦关联交易、利益冲突、子公司管控和信息披露等重点领域。培训通过财务造假、内幕交易、单位行贿以及子公司失控等典型案例开展警示教育，引导员工增强风险识别和防范意识，做到风险早识别、早预防、早管控。

在制度建设方面，培训围绕“三重一大”集体决策、关键岗位制衡、礼品与招待登记审批、利益冲突申报等制度机制进行讲解，强调制度生命力在于执行，要通过严格执行、强化监督、严肃问责，形成事前预防、事中管控、事后整改的闭环机制。培训还从企业文化建设层面阐释廉洁文化的重要作用，推动廉洁成为全员自觉遵循的价值追求和行为准则。

此次培训进一步凝聚了全员廉洁从业、合规经营的共识。未来，赛微电子将持续加强廉洁教育与制度建设，强化风险防控和监督管理，推动廉洁合规理念融入经营管理各环节，以廉洁自律筑牢发展防线，以合规经营护航企业稳健发展，为公司高质量发展营造更加清朗、健康的良好环境。

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