“标准引领 创新攻坚 数智赋能 强链提质”,8月31日下午,青岛宏大纺织机械有限责任公司(以下简称“青岛宏大”)召开2026年青岛宏大“质量月”启动大会,企业领导、各部门负责人、班组长参加会议。会议由质量部部长孙忠宝主持。
大会伊始,孙忠宝首先对本次“质量月”的活动方案进行了详细宣贯。本次质量月将围绕主题宣传、质量承诺可视化创意大赛、“我身边的质量故事”征文、体系内审与成熟度提升、“班前十分钟质量微课堂”、QC质量攻关项目发布大赛、质量知识闯关打卡、“AI+质量提升”创新提案、“质量万里行”新疆行、树立质量改进“标杆”、供应链质量提升等多个维度展开。活动旨在通过全员、全过程、全方位的质量宣教与实践,进一步弘扬“心存敬畏 止于至善”的质量文化,强化全员意识,厚植工匠精神,着力破解质量难题,健全长效管理机制,为推动企业实现“十五五”战略目标奠定坚实的质量基础。青岛宏大上下将以此为契机,内练硬功、外防风险,切实推动质量效益再上新台阶。
青岛宏大党委书记、董事、总经理张文新作总结讲话:
一、厚植质量文化,强化全员意识。
质量文化是企业长青的根基,各级领导要以身作则、带头示范,将质量意识深植于每一位员工心中,体现在每一个岗位行动上。质量月活动要全员参与、全面覆盖,让“心存敬畏、止于至善”成为全体宏大人的共同信仰和行为自觉。
二、坚持极致标准,做精做细产品。
符合图纸只是及格线,精益求精才是我们的追求。要从每一个零部件、每一道工序抓起,下大力气提高零部件和装配的一致性,将产品做到极致,以精细制造支撑品质升级,确保交付客户手中的每一台设备都经得起时间检验。
三、加快创新驱动,培育新质生产力。
要敏锐把握人工智能等技术变革机遇,加快推进AI在产品研发、生产制造、质量管控等各环节的深度应用,以技术创新赋能质量提升,推动生产力质的飞跃,不断增强企业核心竞争力。
四、强化内部协同,筑牢制度保障。
各部门要站在企业发展全局的高度,打破壁垒、通力合作,共同攻克质量难题。要正确对待内外审,不要怕发现问题,把每一次审核作为改进提升的契机,通过制度机制确保各项工作要求落地见效,持续改进、持续提升。
五、攻坚质量顽疾,拓展全球市场。
要集中优势资源,系统性降低零部件故障率,全面提升产品的稳定性与可靠性,以过硬品质为开拓国际市场提供坚实支撑。让“青岛宏大”成为国际纺机市场上值得信赖的中国名片。
青岛宏大纪委书记、质量管理者代表、总工程师倪敬达对本次活动提出四点要求:一、深化标准引领,夯实质量根基;二、强化创新攻坚,破解质量顽疾;三、加快数智赋能,推动管理变革;四、推进强链提质,构建协同格局。
(青岛宏大 魏云啸)
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