大东坡公司 | 笔墨绘清风 合规守初心

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为筑牢合规经营底线，厚植清廉企业文化，夯实全员廉洁守纪思想根基，大东坡公司扎实开展管理流程合规专题警示教育、“廉洁之美·笔墨同行”廉洁文化绘画活动，以制度约束固本、文化浸润凝心，推动合规廉洁理念深耕落地。

聚焦岗位履职、流程管控中的薄弱环节与潜在风险，公司针对性组织班组长、关键敏感岗位员工开展合规专项培训。培训过程中，廉政文化志愿者紧扣公司经营管理实际，结合真实违规典型案例，细致拆解岗位风险隐患，逐条梳理流程履职不规范、制度执行不到位等突出问题。同时，现场普及标准化合规操作流程，清晰划定岗位纪律红线，重申从业“八项高压线”，要求全员严守制度规范，依规办理各项业务，从源头杜绝违规违纪行为。

会后，崔彦斐经理对本次专项培训进行全面总结复盘。他指出，随着公司发展，现场精细化管理标准持续升级，对内部流程规范化提出了更高要求。他强调，全体员工要提高思想站位，将熟知制度流程作为规避履职风险的核心抓手；精准梳理工作堵点，做到知制度、懂流程、明职责；严格落实精细化管理，严守作业标准；层层压实岗位责任，常态化开展自查督导，将合规守纪从思想认知转化为行为习惯，保障各项工作落地见效。

在强化制度硬约束的同时，公司以文化赋能廉政建设，面向全体员工启动廉洁文化绘画征集活动。广大员工立足自身岗位履职感悟，潜心构思、用心创作，凭借多样绘画技法、新颖创作视角，累计收集22幅原创清廉主题作品。

作品题材丰富、创意十足，创作者巧妙融合莲、竹等经典清廉意象，结合一线履职实景，将抽象的廉洁准则、从业初心转化为鲜活生动的艺术画面，摒弃刻板说教，以笔墨清风浸润人心，生动传递清正自律、实干奉公的正向价值观，让清廉文化深入人心。

本次活动既补齐了公司合规管理短板，更丰富了企业文化内涵，有效激发了全员依规履职、崇廉守廉的主动性。下一步，大东坡公司将持续深耕合规廉洁建设，常态化开展警示教育与特色文化活动，持续优化合规管理体系、厚植清廉底蕴，引导全体员工知规守矩、廉洁实干。

来稿：洛钼中国区/郭向毅

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