全员全域提质增效，新钢集团各单位扎实开展“质量月”系列活动

“质量月”期间

新钢集团各单位精心部署

多维度推进“质量月”活动走深走实

营造“人人管质量、事事重质量”浓厚氛围

为企业高质量发展筑牢质量根基

技术中心：三级管控提效能

技术中心聚力健全三级质量管控体系，扎实开展“质量月”系列活动。在质量文化宣贯上，广泛征集质量改善提案，鼓励全员投身质量提升，推广可复制的先进经验，营造“人人管质量、事事重质量”的浓厚氛围。在效能提升上，筛选重点难点课题组建攻关小组，推动存量问题逐项销号；开展标杆工艺对标，优化固化生产工艺标准，扎实落地对标成果，持续提升管理效能。在内外联动上，检测板块对外邀请核心客户开展交流，精准对接质量需求；对内推动上下工序互访，开展跨工序协作，打通质量信息传递链条。在责任落实上，坚持每周现场质量巡查，紧盯工艺执行、风险管控等关键环节，闭环整改发现问题，让“质量没有旁观者，人人都是参与者”的担当意识在干部职工中牢固树立。

炼铁部：标准固化提质量

炼铁部紧扣活动主题，深入开展工艺对标、参数对标、操作对标专项提升活动。通过逐项对比工序操作细节、过程管理差异，针对性优化工艺流程与操作标准，全力保障生产质量稳定。在此基础上，各作业区与管理室将现场优化经验、先进操作方法系统纳入工艺规程和作业指导书，推动阶段性攻坚成效转化为常态化管控标准。与此同时，事业部持续深化对标提升各项措施落地，建立常态化跟踪、闭环验证机制，切实把对标成效转化为质量管理效能。

炼钢部：挖潜对标强质管

炼钢部从内部挖潜、标准升级两方面系统发力。一方面，面向一线全员广泛征集改善提案，充分激活基层改善活力；结合各岗位特点开展分层精准培训，让质量管理触角延伸到每一个操作台。另一方面，深入开展全工序标杆工艺对标，系统梳理各关键环节的最优工艺参数与标准化操作流程，以关键工艺执行的刚性约束提升标准化作业水平。同时，单位负责人定期带队开展现场质量巡查，并汇编典型警示案例教育引导职工，让质量意识落地生根。

厚板事业部：深耕质量赢市场

厚板事业部聚焦产品质量与管理质量两大核心领域，全面推广运用PDCA闭环管理工作法，围绕问题排查、原因剖析、措施制定、整改落地、复盘固化全流程，系统开展质量专项攻关，产品生产过程管控精度显著提升，精细化质量管理水平持续优化。与此同时，事业部主动对接市场需求，邀请核心客户开展线下专项交流座谈，面对面听取客户质量反馈与使用诉求，形成针对性改进方案，打通质量改进与市场反馈的双向通道，推动产品质量标准、服务标准全面贴合客户实际需求，持续提升产品市场认可度与品牌口碑。

硅钢薄板事业部：工序协同铸品质

硅钢薄板事业部聚焦全工序过程管控，统筹推进对标找差、项目攻坚、客户走访、工序协同、劳动竞赛及警示教育等重点工作。事业部先后赴多家标杆企业开展对标交流，对照先进查找差距，制定专项提升方案，推动对标成果转化为现场改善实效。依托“揭榜挂帅”项目管理，集中力量推进重点质量课题攻关，以项目化手段推动工作逐项落实。对外开展重点客户走访，面对面倾听诉求；对内推进上下游工序互学互访，践行“下工序就是客户”理念，有效打通工序协同壁垒。同时启动质量劳动竞赛，拍摄“质量啄木鸟”专题警示视频，引导全员树牢质量意识。

特钢事业部：全员参与提质效

特钢事业部成立“质量月”活动领导小组，围绕关键质量改善指标系统策划专项活动。通过班组宣讲、专题学习及大屏滚动播放质量宣传片等多种形式，深入传达“质量第一”理念，营造全员重视质量的浓厚氛围。同步举办“质量月”知识竞赛，吸引技术骨干、新入职硕博士及协力队伍同台竞技，以赛促学、以学促用，进一步强化全员质量意识。事业部还面向全员遴选客户服务、产销协同中的优秀实践案例，总结提炼可复制经验并推动落地推广，并通过“质量标兵”及“质量标兵班组”评选发挥典型示范作用，让质量文化融入日常生产每一道工序。

金属制品事业部：聚力提质铸精品

金属制品事业部全面启动“质量月”系列活动，覆盖宣传教育、问题复盘、技术攻关、流程优化、客户服务、现场管控、技能竞赛七大核心板块。事业部通过组织全员开展专题学习讨论，深刻总结经验、统一思想认识；梳理分析客户反馈信息，有针对性开展专项提升，全面优化生产工艺与作业流程。同时积极开展关键战略客户回访，精准对接客户需求，制定针对性改进方案。在常态管控方面，各单位负责人定期带队开展现场巡查，建立问题台账、闭环跟踪推进；通过全员质量竞赛评选质量标兵与优秀标杆班组，充分调动全员提质创优积极性。

维检中心：压实全员质量责任

维检中心以八大举措同步推进“质量月”各项工作，涵盖动员宣传、专项攻坚、分层培训、改善提案征集、质量巡查及体系内审等，持续压实全员质量主体责任。作为特色活动，中心举办的质量知识抢答赛火热开赛，来自各作业区的7支代表队、28名选手同台竞技，以赛促学、以学促用，充分展现了员工扎实的质量知识功底。经过激烈角逐，炼钢检修作业区凭借出色发挥摘得桂冠。下一步，中心将持续推进质量改善提案征集、专项攻坚等活动，以实际行动为公司高质量发展贡献维检力量。

质量提升，不止在九月

新钢集团将以“质量月”为契机

持续固化优质经验、整改突出问题

把质量管控融入生产全流程

健全常态化、长效化质量管控机制

以精益求精的匠心品质

为企业高质量发展保驾护航

文图：吴莹婷 王海燕 通讯员 张俊 甘志鸿 刘苏郦 邹丽菁 汪芳 彭志福 王素媛 林汜阳 

编辑：陈小香

审校：张名海

出品：新钢集团党委宣传部